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高校作为企业输送大量专业人才的机构,如何适应人才市场需求的变化,培养出实践能力强、综合素质高的新型人力资源管理人才,是高校人力资源教学着重考虑的问题。在人力资源管理专业的教学中,实验教学是必不可少的环节,对培养学生的实践能力和创新能力起着重要的作用。
高校人力资源管理实验教学的思考
【摘 要】
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高校作为企业输送大量专业人才的机构,如何适应人才市场需求的变化,培养出实践能力强、综合素质高的新型人力资源管理人才,是高校人力资源教学着重考虑的问题。在人力资源管
【机 构】
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河南司法警官职业学院
【出 处】
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吉林省经济管理干部学院学报
【发表日期】
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2015年5期
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