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学习型组织是21世纪全球组织发展最为理想的形态。探讨学习型组织的内涵、特征及其创建策略具有重要的理论意义和实践意义。
学习型组织的内涵、特征及其创建探讨
【摘 要】
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学习型组织是21世纪全球组织发展最为理想的形态。探讨学习型组织的内涵、特征及其创建策略具有重要的理论意义和实践意义。
【机 构】
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河南大学成人教育学院,
【出 处】
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成人高教学刊
【发表日期】
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2007年03期
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