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领导者，领而导之者也，领导行为的实施依靠的是下属的自愿追随。在现代社会，领导者要真正实现下属追随的自愿性，必须给予下属追随他的信心。这个信心可能源自对领导者个人魅力的认可，也可能源自对领导者构建的组织制度的信任。不管从哪个角度来说，作为一名优秀的领导者，都必须善于培育、增强下属的信心。
领导者如何给下属以信心
【摘 要】
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领导者，领而导之者也，领导行为的实施依靠的是下属的自愿追随。在现代社会，领导者要真正实现下属追随的自愿性，必须给予下属追随他的信心。这个信心可能源自对领导者个人魅力的认
【机 构】
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山东师范大学政法学院
【出 处】
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领导科学
【发表日期】
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2010年22期
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