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伴随着现代企业组织形式的出现而产生的两权分离,导致了企业内部委托代理关系的产生.分析由于委托代理制而产生的代理风险、代理成本和内部人控制等问题及其原因,从公司治理结构视角探讨了如何在现代企业内部建立激励、监督和制约三个有效机制,以降低委托代理成本等问题,瞻望了公司治理结构的全球发展趋势.