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摘 要：20世纪80年代起，我国的社会文化正在以飞快的发展趋势覆盖到各个城市地区，群众文化发展与社会经济的良性发展有着直接挂钩关系。如果想从根本上推动我国社会经济的繁荣昌盛，文化发展一定要跟上步，才能实现共同发展。群众文化，一般包括公共文化服务和基层文化建设两个方面。公共文化服务是基于基层文化建设的基础上得以开展，所以只有加强基层群众的文化发展，尽力满足人们日益增长的生活需求，才能有效保障跟上社会物质文化经济建设的步伐。下文针对群众文化发展的基本情况进行分析，并针对性提出改善建议。
关键词：群众文化;发展现状;优化途径
一、群众文化的重要性
从目前我国情况来看，群众文化是一个最基层的一个文化体，是经济基础决定上层建筑的一个重要因素。所以文化建设一直是我国极其重视的一项任务。一个先进科学的文化体系最主要的就是源于基层群众文化建设，它能够全方面提升国家生产力发展。从群众的角度来说，是他们利益的切身保障。基层文化对于不同的人群来说有着不同意义：在中国共产党的角度来看，是党员基本思想高度的体现;从我国发展趋势的角度来看，是提高并体现出我国国力的象征，在我国各族人民的角度来看，是实现各民族团结一致的精神支柱和前进目标。
二、覆盖面较为窄，群众参与不够普遍的群众文化
对于当前群众文化，普遍存在的有很多重要的问题，但最为普遍的应该是覆盖面不够广泛这一问题。群众文化对于很多人来说还是一个比较陌生的名词，知道了解的并不多，能够参加进去的人数更加的少之又少。想一些小区或者当地大型的文艺团和文化馆之类的东西在宣传这方面就做的十分不好，没有很好的把这些文化向群众展示，很多的文化馆都是处于闭馆状态或者几乎没有合理的利用过。在现如今的社会环境下，追求经济利益已经被放在首要位置，对于自身這一个属于服务群众文化生活的本质确忘得一干二净。而且在这个消费者消费普遍要求较高的环境下，群众文化建设中更多是倾向于城市化服务于消费者，使得很多人民群众无法参与到其中。
有一个有效的组织能够在开展群众文化的过程中发挥巨大的作用，有效的形式和载体会使群众文化的宣传起到事半功倍的效果。在文化活动的开展过程中以前有很多问题出现，题材范围较窄，活动场地受限，多数活动都是由群众自发组成没有一个发起者。虽然随着近几年的基层文化建设的重视这些情况得以改善。但治标不治本，群众的文化生活确没有比较明显的改善。这也与我国现阶段所处的人民日益增长的精神文化有关，在物质需要越来越能满足的当下，精神文化需要才更是我们应该注意的。在一些经济发展较为缓慢的地区，物质需求对于他们来说还是十分匮乏的，群众文化生活的普遍还有很长一段路要走。
在群众文化建设中缺乏专职人员，现实工作中工作强度高不说，工资也是很多人寒心，有很多趋于对现实的追求选择放弃了这个职务。群众文化的专职人员就好比一个羊群中领头羊一样起着至关重要的作用，而且很多专职人员在处理事情的时候都是以一种很不礼貌的方式进行的，自身的素质有待提高，并且在众多的群众文化专职人员中多数都是上了年纪的人，很少有一些年轻的人选择这个职务，这也是群众文化无法普遍的原因之一。
群众文化活动应该是要让每个人动参与其中，而不是以讲座，培训这种极少数人参与的方式进行。对于参加群众文化活动的人大部分也都是一些上了年纪的人，可能很多次的活动都是一模一样的过于单一。不仅如此，大部分情况下都会选择在节假日进行活动，我认为文化活动应该每周或者每多少天就要举行一次。不然无法满足群众对文化生活的各种需求。各个地方也都应该加强对场馆的利用，让其发挥其本身的作用而不是用于促进消费。
三、群众文化建设的发展途径
加强日常生活中的辅导作用，群众现在对于文化的需求已经不在向改革初期那样，发生的变化也是巨大的，更加的注重个性化这一特点。在群众文化建设中应该，我们应该变以前的那种思想和工作模式，文化部门的相关单位也应该加快对自己在这场文化活动中角色的转变。要多加重视日常生活的调研，记录下每次群众活动的经验和群众的意见并及时总结加以改善。时刻掌握着群众最新的文化活动状态，在其不好的方面要加以科学性的引导，避免是其朝着不健康的方向发展。对于进行群众文化活动建设，树立一个良好合理的模范代表就好像在树立一个标杆一样是群众都朝着这个方向努力用以提高整体的文化建设水平。同时还要加强对文化活动知识技能的培训，使更多的专职人员参与其中。
始终坚持以人为本，在文艺骨干队伍群众文化的传承中有一个艰苦的过程，文化工作团队需要付出艰辛的努力才能让骨干队伍很好的传承下去。对于群众文化建设各级各部门都应该坚持以人为本这一中心理念。着重加强对于文化活动专职人员的培养，对于文化活动中模范代表也要加以重视，让其充分发挥带头作用，以个人带动整体促进群众文化活动健康有序的进行下去。当然这就需要在日常生活中加强对这些骨干人员的思想理念的培养，要让为人服务者四个字深入其脑海。让骨干人员多假的参与到群众文化活动中，做到走入群众，服务群众这一目标。对于一些文化社团和文艺工作者要进行一些深入的了解，根据自己所了解的情况进行综合分析，找出其不利的一面，然后有针对性的对其进行改善，创建文艺辅导班或者自己亲自的对群众一对一指导。做这些的目的就是加强对文化的教育和普及，提高群众文化专职人员的综合素养，不断地充实和壮大自己的文化团队，建立起一个及培养、引进、选用、激励、优化为流程的培养有关方面的人才机构。
任何东西都只有创新才能够发展，文化活动也不列外。创新文化活动可以丰富群众的日常，满足人民群众对于精神文化的需求。但创新不易，不仅仅要依靠文化工作者在群众文化活动中的引导，还要有新型的活动方式。实际工作中要有新的传播和宣传方式，多加的与其他文化社团联合举行活动，在之后总结二者的经验并加以优化。对于各个层次的文化场馆也要充分的利用起来，增加文化活动的场地和活动空间。依附着文化中心有目的性的创造一些文化活动品牌，不仅能够吸引其他不同的文化团队进行交流，也能丰富群众文化生活铸造属于自己的文化精品，从而促进当地经济的建设和提高。对于创新文化活动我们必须坚持下去，最初可能不会有什么明显的变化。但量变会引起质变，我相信只要坚持不懈的努力下去，群众文化活动的现状会有很大的改变。
四、结语
伴随新时代的来临，群众文化建设工作应该成为群众文化工作者的重点工作任务之一，进一步加深物质文化与精神文明的和谐发展。把我国精神文明建设放在相对重要的位置上，为我国实现快速发展提供动力。为了这一目标的实现，就需要我国各地区政府部门落实做到群众文化建设的标准，以群众作为出发点和落脚点，体改群众文化建设力度，为我国群众文化建设发展工作提供更加充足的发展动力。
参考文献：
[1]姜雨.刘梳斌.王伟夫.论当今社会基层群众文化的重要性[J].四川文化局出版社，2017（43）：214-221.
[2]魏浩然.段安然.浅析我国基层群众文化建设的现状分析和未来趋势[J].基层群众方法论，2018（14）.
[3]彭宾鑫.曹鹤.浅析为基层群众文化发展和优化的具体方案[J].教育文化发展云潭，2018（4）：18-20.
[4]郭树相.孙晨曦.黄嘉俊.浅谈我国基层群众文化发展现状与优化途径[J].四川文化局出版社，2017（43）：54-57.
作者简介：丁思（1988-08-）女，荥阳人，毕业于中国人民解放军信息工程大学，信息技术应用与管理专业，初级职称，目前主要从事行政办公工作。
关键词：群众文化;发展现状;优化途径
一、群众文化的重要性
从目前我国情况来看，群众文化是一个最基层的一个文化体，是经济基础决定上层建筑的一个重要因素。所以文化建设一直是我国极其重视的一项任务。一个先进科学的文化体系最主要的就是源于基层群众文化建设，它能够全方面提升国家生产力发展。从群众的角度来说，是他们利益的切身保障。基层文化对于不同的人群来说有着不同意义：在中国共产党的角度来看，是党员基本思想高度的体现;从我国发展趋势的角度来看，是提高并体现出我国国力的象征，在我国各族人民的角度来看，是实现各民族团结一致的精神支柱和前进目标。
二、覆盖面较为窄，群众参与不够普遍的群众文化
对于当前群众文化，普遍存在的有很多重要的问题，但最为普遍的应该是覆盖面不够广泛这一问题。群众文化对于很多人来说还是一个比较陌生的名词，知道了解的并不多，能够参加进去的人数更加的少之又少。想一些小区或者当地大型的文艺团和文化馆之类的东西在宣传这方面就做的十分不好，没有很好的把这些文化向群众展示，很多的文化馆都是处于闭馆状态或者几乎没有合理的利用过。在现如今的社会环境下，追求经济利益已经被放在首要位置，对于自身這一个属于服务群众文化生活的本质确忘得一干二净。而且在这个消费者消费普遍要求较高的环境下，群众文化建设中更多是倾向于城市化服务于消费者，使得很多人民群众无法参与到其中。
有一个有效的组织能够在开展群众文化的过程中发挥巨大的作用，有效的形式和载体会使群众文化的宣传起到事半功倍的效果。在文化活动的开展过程中以前有很多问题出现，题材范围较窄，活动场地受限，多数活动都是由群众自发组成没有一个发起者。虽然随着近几年的基层文化建设的重视这些情况得以改善。但治标不治本，群众的文化生活确没有比较明显的改善。这也与我国现阶段所处的人民日益增长的精神文化有关，在物质需要越来越能满足的当下，精神文化需要才更是我们应该注意的。在一些经济发展较为缓慢的地区，物质需求对于他们来说还是十分匮乏的，群众文化生活的普遍还有很长一段路要走。
在群众文化建设中缺乏专职人员，现实工作中工作强度高不说，工资也是很多人寒心，有很多趋于对现实的追求选择放弃了这个职务。群众文化的专职人员就好比一个羊群中领头羊一样起着至关重要的作用，而且很多专职人员在处理事情的时候都是以一种很不礼貌的方式进行的，自身的素质有待提高，并且在众多的群众文化专职人员中多数都是上了年纪的人，很少有一些年轻的人选择这个职务，这也是群众文化无法普遍的原因之一。
群众文化活动应该是要让每个人动参与其中，而不是以讲座，培训这种极少数人参与的方式进行。对于参加群众文化活动的人大部分也都是一些上了年纪的人，可能很多次的活动都是一模一样的过于单一。不仅如此，大部分情况下都会选择在节假日进行活动，我认为文化活动应该每周或者每多少天就要举行一次。不然无法满足群众对文化生活的各种需求。各个地方也都应该加强对场馆的利用，让其发挥其本身的作用而不是用于促进消费。
三、群众文化建设的发展途径
加强日常生活中的辅导作用，群众现在对于文化的需求已经不在向改革初期那样，发生的变化也是巨大的，更加的注重个性化这一特点。在群众文化建设中应该，我们应该变以前的那种思想和工作模式，文化部门的相关单位也应该加快对自己在这场文化活动中角色的转变。要多加重视日常生活的调研，记录下每次群众活动的经验和群众的意见并及时总结加以改善。时刻掌握着群众最新的文化活动状态，在其不好的方面要加以科学性的引导，避免是其朝着不健康的方向发展。对于进行群众文化活动建设，树立一个良好合理的模范代表就好像在树立一个标杆一样是群众都朝着这个方向努力用以提高整体的文化建设水平。同时还要加强对文化活动知识技能的培训，使更多的专职人员参与其中。
始终坚持以人为本，在文艺骨干队伍群众文化的传承中有一个艰苦的过程，文化工作团队需要付出艰辛的努力才能让骨干队伍很好的传承下去。对于群众文化建设各级各部门都应该坚持以人为本这一中心理念。着重加强对于文化活动专职人员的培养，对于文化活动中模范代表也要加以重视，让其充分发挥带头作用，以个人带动整体促进群众文化活动健康有序的进行下去。当然这就需要在日常生活中加强对这些骨干人员的思想理念的培养，要让为人服务者四个字深入其脑海。让骨干人员多假的参与到群众文化活动中，做到走入群众，服务群众这一目标。对于一些文化社团和文艺工作者要进行一些深入的了解，根据自己所了解的情况进行综合分析，找出其不利的一面，然后有针对性的对其进行改善，创建文艺辅导班或者自己亲自的对群众一对一指导。做这些的目的就是加强对文化的教育和普及，提高群众文化专职人员的综合素养，不断地充实和壮大自己的文化团队，建立起一个及培养、引进、选用、激励、优化为流程的培养有关方面的人才机构。
任何东西都只有创新才能够发展，文化活动也不列外。创新文化活动可以丰富群众的日常，满足人民群众对于精神文化的需求。但创新不易，不仅仅要依靠文化工作者在群众文化活动中的引导，还要有新型的活动方式。实际工作中要有新的传播和宣传方式，多加的与其他文化社团联合举行活动，在之后总结二者的经验并加以优化。对于各个层次的文化场馆也要充分的利用起来，增加文化活动的场地和活动空间。依附着文化中心有目的性的创造一些文化活动品牌，不仅能够吸引其他不同的文化团队进行交流，也能丰富群众文化生活铸造属于自己的文化精品，从而促进当地经济的建设和提高。对于创新文化活动我们必须坚持下去，最初可能不会有什么明显的变化。但量变会引起质变，我相信只要坚持不懈的努力下去，群众文化活动的现状会有很大的改变。
四、结语
伴随新时代的来临，群众文化建设工作应该成为群众文化工作者的重点工作任务之一，进一步加深物质文化与精神文明的和谐发展。把我国精神文明建设放在相对重要的位置上，为我国实现快速发展提供动力。为了这一目标的实现，就需要我国各地区政府部门落实做到群众文化建设的标准，以群众作为出发点和落脚点，体改群众文化建设力度，为我国群众文化建设发展工作提供更加充足的发展动力。
参考文献：
[1]姜雨.刘梳斌.王伟夫.论当今社会基层群众文化的重要性[J].四川文化局出版社，2017（43）：214-221.
[2]魏浩然.段安然.浅析我国基层群众文化建设的现状分析和未来趋势[J].基层群众方法论，2018（14）.
[3]彭宾鑫.曹鹤.浅析为基层群众文化发展和优化的具体方案[J].教育文化发展云潭，2018（4）：18-20.
[4]郭树相.孙晨曦.黄嘉俊.浅谈我国基层群众文化发展现状与优化途径[J].四川文化局出版社，2017（43）：54-57.
作者简介：丁思（1988-08-）女，荥阳人，毕业于中国人民解放军信息工程大学，信息技术应用与管理专业，初级职称，目前主要从事行政办公工作。