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指出了传统法务管理体系存在着侧重事后控制而忽视全过程管理、注重矩阵管理忽视决策效率、法务在决策体系中地位较低等缺陷。分析了健全法务体系的必要性,在知识经济背景下,企业的外部经营环境及内部治理形势都呈现出新特点,使得企业有必要调整传统法务体系,这也符合世界法务管理理念的发展方向。提出了企业应从建立全流程法律风险管理体系、实现法务扁平化管理、提高法务部门在公司架构中的地位三方面着手调整法务体系。