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[摘
基于大数据背景下事业单位人力资源绩效管理创新策略探究
【摘 要】
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[摘 要] 随着现代经济的不断发展，我国的事业单位人力资源在管理上也迎来了全新的挑战。而随着互联网的普及，强大的数据背景能够帮助人力资源管理工作规范流程，把单位整个人力资源管理部门都贯彻到互联网这一系统之中，有效提高事业单位人力资源管理体系的现代化水平。从实际情况来看，事业单位必须摒弃传统的管理模式和管理途径，增强创新意识，将现代大数据化的背景融入其中，不断创新人力资源的管理模式和改善单位的优质
【出 处】
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中国管理信息化
【发表日期】
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2020年23期
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