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<正>随着经济水平的不断提升,矿山企业要想在竞争激烈的国际市场中脱颖而出,就要采取有效措施不断完善管理制度,而矿山企业人力资源管理是矿山企业中难度较大的一项工作,相关管理人员应切合实际情况,注重人力资源开发,充分发挥出绩效考核的作用,以此促进矿山企业长久发展。以下为笔者对矿山企业人力资源管理中绩效考核的作用及有效发挥的分析及建议。一、矿山企业人力资源管