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最近的调查显示，随着机构改革的日益临近，苏北一些县、乡党政机关秘书队伍有“断层”现象发生，主要表现为青黄不接，45岁以上人员偏多，35岁以下人员紧缺。响水县曾在全县公务员队伍中公开招考录用县委办、县政府办秘书工作人员，其中主要条件是35周岁以下，并且在公务员岗位或参照公务员管理的单位，包括党委、人大、政协、法院、检察院等，结果全县公务员队伍中符合条件的人非常少，报名与录取人员之比不足1：5，这一问题带来的最直接的后果就是县级领导机关无法选拔到优秀秘书