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知识经济时代，知识型员工往往决定着企业特别是知识型企业的命运。如何有效地激励知识型员工，充分调动他们的积极性和创造性，显得异常重要。本文在结合国内外企业激励模式的基础上结合自己的认识提出了一系列的措施，以供我国企业参考。
知识型员工激励机制探索
【摘 要】
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知识经济时代，知识型员工往往决定着企业特别是知识型企业的命运。如何有效地激励知识型员工，充分调动他们的积极性和创造性，显得异常重要。本文在结合国内外企业激励模式的基础
【机 构】
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双鸭山矿业集团人力资源部
【出 处】
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经济技术协作信息
【发表日期】
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2010年18期
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