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计算机技术的发展带领我们来到大数据时代，信息化建设是事业单位顺利改革发展的重要环节，因此事业单位人事管理信息化建设面临着困难与挑战。本文基于我国事业单位人事管理的现状，分析其问题，并有针对性地提出解决措施，最终通过搭建人事管理信息化平台，实现对我国事业单位人事管理信息化建设的展望。研究发现，当前人事管理存在“重硬件轻软件”、碎片化管理及信息化观念不足等问题，只有“硬软兼合”、搭建信息平台实现资源共享及强化信息化观念，才能在信息化建设工作中稳步前行。