中学班级管理中如何培养学生良好的学习习惯

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  教育家培根说过:"习惯真是一种顽强而巨大的力量,它可以主宰人的一生,因此,人从幼年起就应该通过教育培养一种良好的习惯。"那学校教育正是培养学生好习惯的最佳选择,而它的关键又在于班主任的班级管理。那培养孩子好习惯最佳的地方应该是学校,学校教育要培养孩子好习惯的关键又在于班主任的班级管理。因此,班级管理就是培养学生的好习惯。有人常说:"班主任在,学生做不好,那是不称职的班主任;班主任在,学生能做好,那是合格的班主任;班主任不在,学生还能做好,那是优秀的班主任。"所以要管理好学生,要想成为优秀的班主任,就要培养学生,使之养成良好的习惯。为此,笔者主要从理、技、德三个方面来开展班主任工作,遵循"以理服人" "以技压人"" 以德化人"的原则,以求培养出学生良好的习惯。
  1.以理服人
  "有理走遍天下,无理寸步难行。"要干好班主任工作就要做到以理服人。那什么是以理服人?以理服人就是教育者要用正确、积极、客观的道理对学生进行有效地说服。那怎样才能做到以理"服"人?笔者认为,这须得从以下几个方面入手。
  1.1 以身作则
  太史公《传》曰:"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"所以,班主任要能以理服人,首先得身正,这样我们就不怕影子斜了。道理,谁都会说,但做就难了。如果教育者能率先垂范,自然就能很好的用道理去说服学生,达到教育的目的。
  1.2 故事引导
  好的故事能启迪智慧,开发思维,委婉动听,引领迷路的人找到正确的道路。古今中外有许多讲育人道理的故事,这些故事能将育人的道理深入浅出的委婉动听的讲解给人们听。所以我们都喜欢听故事,特别是学生。于是我平时常收集一些有教育意义的故事,每当学生犯错时,就找来给他们读,并让他们读完后写一千字的读后感。
  1.3 写作辩论
  道理不辨不明,思想不写不清。当班上出现普遍性的问题时,我就会用写作文、开辩论赛的方式来让他们深入的思考,获取正确的信息,以达到教育学生的目的。
  1.4 乐性说理
  人性有个弱点——得意易从谏。在生活中,我们往往也是这样,当你心情高兴愉快时,容易接受他人的意见。因此,在给学生说理之前,我常常实事求是地真情地夸夸学生身上的闪光点,这也让我常有收效。
  1.5 爱好诱导
  每个人都会有自己爱好的事物,中学生也不例外。平时和学生接触的过程中我会注意观察和了解他们有什么爱好,并做好记录。一旦遇到学生犯错时,就可以派上用场。譬如爱好歌曲的学生,我就告诉他们:"要唱好歌,就得理解歌词的内涵",然后引导他们分析个中道理,或者讲一讲成功歌手背后的故事;爱好篮球的学生,我会给学生讲一讲他们所崇拜的篮球明星的故事……
  1.6 矛盾分析
  在学生遇到困难或犯错时,我就把学生请来,然后引导他分析事件的来龙去脉,抓住事件的主要矛盾,弄清矛盾的原因,化急为缓,化重为轻,及时用摆道理、讲事实的方式给予疏通。
  总之,以理服人,重点在于理,关键在于"服"。用正确、积极、合宜的道理,加于"服"
  法,教育者就能做到以理服人。
  2.以技压人
  十年寒窗苦读,只为有朝一日能大展宏图。要大展宏图就得练就一身超强的本领,尤其是要有过强的专业技能素养。也只有具备了过强的专业技能素养,才能"压"得住学生。因此,教育者要不断地加强学习,尤其要加强专业技能的学习,提高教育教学的思想水平。那怎样才能"压"得住学生呢?
  2.1 要构建开放、快乐、高效的课堂,让学生成为课堂的主人。
  2.2 要该出手时才能出手。如在学生反复思考没有结果时才能显身手。
  2.3 要懂得幽默。幽默能让学生学习感觉轻松,能化矛盾与无形之中。
  总之,教育者教学的水平决定了教师受学生尊重的程度。因此,教育者必须不断的提高自身的专业技能水平,再加以"压"法,学生自然会尊重你。
  3.以德化人
  以德化人就是教育者用自己的高尚人格去征服学生,并潜移默化地使之受到影响和教育。要做到以德化人,教育者首先要在人格上不断磨砺,不断完善,以近乎完美的表现呈现在学生面前,然后才能"化"人。那怎样去"化"人?
  首先,要以礼待人,使自己的言谈举止在待人接物时合乎必要的礼节,做到语言文明、态度亲和和举止端庄。当学生犯错后,我的说话依旧和气,多用商量的口吻,不恶语伤人,真诚地尊重每个个体。
  其次,要表里如一。鲁迅说过:"从泉里喷出来的是水,从血管里流出来的是血。"教育者只有表里如一,才能让自己的学生内外一致。
  再次,要率先垂范。教育者的榜样作用胜过一切的说教。在教育者要求学生怎么做地同时,自己首先得用善良的心地、端庄的品行、高尚的人格等做好榜样,那学生自然乐意遵从仿效。
  总之,教育者要想做到以德化人,首先就必须不断完善自我人格,然后再加以"化"法,自然会水到渠成。
  好人生得益于好习惯,好习惯须得益于好的学校教育,好的学校教育得益于好的班级管理。班主任要开展好班级管理工作,须得遵循以情动人、以理服人、以法育人、以技压人、以德化人这五个原则。
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