【摘 要】
：
<正> 放炮員划归矿部領导好,还是划归基层单位領导好?这在焦作市硫磺矿是一个有过爭論的問題。一九五九年放炮員由矿部直接領导时,有力地制止了违章作业。可是一些基层干部却
论文部分内容阅读
<正> 放炮員划归矿部領导好,还是划归基层单位領导好?这在焦作市硫磺矿是一个有过爭論的問題。一九五九年放炮員由矿部直接領导时,有力地制止了违章作业。可是一些基层干部却认为这样做妨碍生产,說放炮員是“絆脚石”,坚决要求領导上把放炮員划归基层单位領导。誰知把放炮員下放基层单位領导以后,出現了放炮与采掘不能互相制約的弊病,致使放炮事故增多。至此,大家才一致地认識到,把放炮員划归基层单位領导,实质上是取消了安全放炮制度,对安全生产十
其他文献
<正> 劳动工资工作中经常要涉及“权”、“法”、“理”的关系问题,在实践中也常常耳闻目睹一些“权”、“法”、“理”之争。因之,对这三者作一番辨析,弄清它们的关系,是不
<正> 不做艰苦的思想政治工作,想单純靠奖金来調动工人群众的积极性,这种做法是行不通的。宣化铁厂炼铁車間,有一个时期管理不善,現場混乱,消耗焦炭多。为了解决这个問題,有
2004年10月21日，中国电信股份有限公司在香港公布了10月20日通过的特别股东大会决议公告，宣布委任中国电信集团两位新任副总经理杨杰、孙康敏为中国电信股份有限公司的执行董事
<正> 我厂的第一車間是一个手工操作比重較大的車間。今年五月底,这个車間修改劳动定額时,改变了过去由专职定額員提出修改意見,经車間主任同意再交工人討論的自上而下的老办
<正> 第一节职工培训的重要意义建设四个现代化,要有一大批技术水平高、操作熟练、业务能力强、管理水平高的工人和干部。切实抓好职工的技术业务培训,提高劳动力的素质,是我
<正> 几年来我厂貫彻执行了党的“調整、巩固、充实、提高”八字方針,大力整頓了安全工作,集中力量搶修了带病运轉的設备。通过下去、上来的方法反复研究,进一步建立健全了以
随着我国市场经济的飞速发展，建筑行业得到了前所未有的发展契机，建筑规模、楼层、占地面积逐渐增大，从而对于高层建筑的堆砌提成了全新的要求。传统施工工艺已经无法满足高层建
科学学习进阶是指引美国新一轮科学教育改革的鲜明旗帜,已经引起世界各国科学教育界的广泛关注。本文在梳理国内外相关研究成果的基础上,重点揭示了科学学习进阶的内涵、价值
1963年2月,中共中央工作会议决定,在全国范围内开展增产节约和＂五反＂运动。为了整顿落后的生产面貌,紧跟时代步伐,苏纶纺织厂也大张旗鼓地进行了＂五反＂。经过一年多时间的运动,取
热烈祝贺国际建协第20届世界建筑师大会胜利召开！ 中国建筑西南设计研究院(CSWADI)创建于1950年5月,是中国最早建立的大型综合性设计院之一,具有国家建筑工程设计及咨询甲级资