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近年来,在我国酒店业逐渐发展的背景下,各大酒店之间也形成了激烈的竞争。在竞争过程中,各大酒店特别重视企业文化的建设工作。本课题笔者在分析我国酒店文化建设所存在的问题的基础上,进一步对加强我国酒店文化建设的有效对策进行了探究,希望以此为我国酒店文化建设工作的完善提供一些具有价值性的参考依据。