从旧文化转向新文化, 如何成功完成企业文化变革?

来源 :五金科技 | 被引量 : 0次 | 上传用户：veiri32

【摘要】

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文化变革是一个漫长的过程.研究表明:一家企业要真正实现从旧文化向新文化的转变,需要5～10年甚至更长的时间.比如,通用电气公司前总裁杰克·韦尔奇实施的文化变革工程历时12年

【作者】

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世界经理人

【出处】

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五金科技

【发表日期】

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2018年4期

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文化变革是一个漫长的过程.研究表明:一家企业要真正实现从旧文化向新文化的转变,需要5～10年甚至更长的时间.比如,通用电气公司前总裁杰克·韦尔奇实施的文化变革工程历时12年;IBM前CEO路易斯·郭士纳也花费了5年的时间才将旧有的文化体系打破,建立起新的IBM文化,让大象跳起舞来.一个企业的企业文化是不断更新的过程,这也是文化本身的要求.

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