骨干为什么变“老油子”——浅谈班组业绩面谈队伍建设

来源 :现代班组 | 被引量 : 0次 | 上传用户:yuanyeah
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
班长即将调走的消息使骨干内心一阵欣喜,新班长赴任的通知却令骨干大失所望,“行吧!看看我们新来的领导有什么高招!”一次正常的班组长轮岗为什么会使一个原本积极向上、尽心尽责的优秀骨干瞬间变成“老油子”?本文通过心理分析和工作分析,昭示了班组业绩面谈和骨干队伍建设的奥秘.
其他文献
国有企业改制就其实质而言,是经济机制的转变和企业制度的创新.这种转变和创新之所以出现,就是因为其原有的经济机制和企业制度存在着某些缺陷,并且在外部市场剧烈变化的背景
通过分析影响原地双手头后向前掷实心球成绩的因素,简析掷实心球的技术要领,从投掷技术与身体素质练习两方面探讨提高掷实心球成绩的练习方法,结合多年教学实践,归纳分析掷实
发展循环经济是我国经济社会发展的一项重大战略任务,是推进生态文明建设的重要途径和基本方式,是加快转变经济发展方式,建设资源节约型、环境友好型社会,实现可持续发展的必
一、多经企业廉政文化建设现状从中纪委到冀北电力有限公司、承德供电公司纪委,对党风廉政、企业廉政文化建设非常重视,下发文件进行安排布置。承德吴源电力承装有限公司按照
摘 要: 市场经济条件下,企业竞争激烈,风险丛生,要使企业立于不败之地,一个重要问题就是控制避免财务风险的发生。但部分企业却陷入了高投入、高负债、高风险、低效益的怪圈,造成经济增长速度和经济运行质量下降的强力反差,这就要求企业要有一个健全的资本运行机制和采取强有力措施,以控制和避免风险的发生。就资本运动过程中的负债经营的成因 、负债经营的主要风险及控制避免风险的策略谈一点看法。   关键词:   
汽车专业一体化教学学习效果评价是一种个性化的、发展性的、并且多元化的激励性评价.本文通过对技工学校汽车专业在校生学习效果现状的分析,提出了技工学校在校生学习效果评
随着我国经济的发展和变化,企业逐渐面临着更加严峻的市场竞争.建筑行业在我国起步较晚,但发展速度较快,已经成为了支撑我国经济发展的重要行业.为了适应时代的发展变化趋势,
先对VR虚拟现实技术的基本概念进行简析,然后在逼真性和互动性等相关方面总结VR虚拟现实技术在游戏设计中的优势,进而在游戏场景、角色和道具等设计基础上详细分析和阐述VR虚
由中华医院管理学会主办,全国医疗质量管理专业委员会和临床误诊误治杂志社承办的全国首届医疗质量论坛暨全国第三届临床误诊理论研讨会,于2002年7月24日至28日在哈尔滨市召