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在激烈的市场竞争环境下,员工关系也日趋复杂,这使得越来越多的企业开始关注员工关系管理。建立和谐双赢的关系是员工关系管理的核心,员工关系管理水平也直接影响着企业的生存和发展。本文正是在此背景下,探讨企业如何做好员工关系管理来助推企业发展。
浅析企业员工关系管理的改进对策
【摘 要】
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在激烈的市场竞争环境下,员工关系也日趋复杂,这使得越来越多的企业开始关注员工关系管理。建立和谐双赢的关系是员工关系管理的核心,员工关系管理水平也直接影响着企业的生
【机 构】
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河北经贸大学MBA教育中心,
【出 处】
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才智
【发表日期】
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2013年31期
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