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摘 要：企业工会的一项重要内容就是要积极地开展一些文体文化活动，工会通过开展一些充满正能量的文体文化活动，丰富广大员工的业余生活，以便打造优秀的企业文化，给企业带来良好的工作气氛，提高员工工作的积极性，有利于促进企业的稳步发展，能够促进员工之间的团结意识和集体荣誉感。现阶段，我国很多企业工会都会定期举行一些文体文化活动，但是，这些企业工会举行的文体文化活动都存在一些不足，企业工会不能够与时俱进，没有积极的探索新思路，依旧是按照旧的方法，开展的文体文化活动质量不高，只是按照惯例举行一些活动，并没有创新。
关键词：企业工会；文体活动；重要性
1工会开展文体文化活动的重要意义
1.1促进企业职工团队意识
在当今飞速发展的社会中，每一个企业取得的成就都离不开企业内部每一个人的努力，企业的成功单靠一个人的努力是不可能取得，企业的成功需要职工共同协作努力，这就需要企业内部形成一种互帮互助的习惯，企业工会开展文体文化活动的一个作用就是增强企业内部工作人员的团结意识，企业工体开展文体文化活动能够满足企业工作人员的精神需求，参加这些活动一方面能够丰富自己的业余生活，另一方面还能结识有共同爱好的员工，增强员工之间的联系，进而增进员工之间的情感，员工在参与活动的时候，进行交流学习，彼此帮助，员工之间的感情浓厚了，在日常的工作中就能够更加团结，能够更好的完成工作任务，在执行任务的过程中不会因为误会或者其他原因，造成任务延期或者不能够完成。
1.2打造良好的企业文化
文化作为企业的一种软实力，对企业的经济效益有着潜移默化的影响，在当今社会中，很多企业都会设立工会，工会主要是开展一些日常活动，这些日常活动主要以健康向上的文体活动为主，培养员工爱岗敬业的精神，激发员工奋发向上，企业应当让广大员工亲身参与到这些活动中，培养员工乐于奉献的精神风貌，只有员工亲身参与到活动中，亲身感受每一个精彩的瞬间员工才能感受到那一份来自内心的喜悦之情，参与活动还能够加强员工对企业的认同感，能够在企业内部形成良好的企业文化氛围，企业内部文化氛围浓厚，能够增强企业内部文化软实力，打造良好的企业文化。
1.3工会开展文体文化活动能够改善员工的身体体制，提高工作效率
现在人民的生活水平都提高了，生活节奏也在不断的加快，很多人都忙于工作，无心锻炼身体，来自外界的压力越来越大，很多人都患有“亚健康”，亚健康的表现不明显，很多人都不在乎，认为亚健康不是很严重的问题。但是，根据有效统计表明，患有“亚健康”的人具体表现为：第一、记忆力下降，不能专注的工作，注意力不集中。第二、思维缓慢，对于外界的刺激反应迟钝，不能够灵敏的做出反应。第三、情绪易波动，容易生气，长时间处于焦虑的状态。第四、不自信，力不从心，没有安全感。这些问题都会影响工作效率、生活以及学习的质量，严重的患者会影响健康寿命，导致早衰，甚至会突发疾病导致英年早逝。针对这一严重问题，个人、企业、社会都应该重视，特别是企业工会应当更加重视，对企业员工加强宣传，提高企业员工对亚健康的重视，工会也应当开展一些文体文化活动来改善身体的亚健康问题。
2工会组织如何开展职工文体文化活动
2.1开展形式多样、健康文明的职工体育健身活动
企业应当从职工的自身利益会出发，开展一些形式多样，健康文明的职工体育健身活动，或者开展一些具有教育意义的讲座、广场文艺演出等，工会作为职工利益的代表，应当想尽办法维护职工的合法利益。每年的元旦、劳动节、端午、国庆节都要举办不同形式、不同内容的文艺汇演，例如在劳动节的时候举办“中国梦—劳动我最美”为主题的摄影展，职工可以通过手机或者单反拍摄一些照片来参加活动，拍摄的照片要围绕主题，其他没有参加活动的职工可以参与投票活动。到春节前夕可以组织写春联活动，为职工免费写春联贺新年，当然职工也可以参与其中，自己手写一份春联带回家，这种活动不仅能够增强员工对企业的认同感，还能在无形中增加员工的知识素养。
2.2切实加强和改进工会组织自身建设
工会组织如何开展职工文体文化活动成为现阶段很多工会遇到的大问题，如何开展职工感兴趣，又能帮助职工改善身体素质，促进职工之间的交流，增强职工之间的团结合作？各级工会组织都应该站在全局的角度来考虑这个问题。加强自身建设是工会做好工作的前提，企业工会应当建设好以下几大工程：第一、人才培育系统。人才是推荐企业文化、职工文化建设的根本，要加强企业职工文化队伍的建设，需要加大文艺骨干队伍的培养，重视基层企业文化团体。第二、建设阵地工程，充分利用社会的资源服务于企业文体文化活动。第三、建设丰富的载体工程，工会应当积极参与其他企业举行的活动，积极吸收其他企业新的创意，做到与时俱进的改革。
3总结
总而言之，工会组织要与时俱进、改革创新、积极贯彻党的十八大精神，积极认真的落实文化强国的目标。工会开展文体文化活动不仅能够加强员工之间的交流与合作，还能增强一个企业的文化软实力，员工与企业共同进步，员工与企业有共同的荣辱感，所以，工会要努力做企业文化和职工文化的领跑者，开展好文体文化活动。
参考文献：
[1]李志军.浅谈企业工会如何做好群众性文体工作[J].东方企业化，2015，（13）：173-173.
[2]艾明玺.企业工会文体工作的重要性及策略[J].消费导刊，2015，（5）：267-267.
[3]付震霞.工会如何为职工开展丰富多彩的文体活动[J].企业文化（中旬刊），2014，（4）：125-125.
作者简介：高原（1974—），男，汉族，陕西大荔人，现为陕西省大荔县烟草专卖局（分公司）办公室主任。
（作者单位：陕西省大荔县烟草专卖局（分公司））
关键词：企业工会；文体活动；重要性
1工会开展文体文化活动的重要意义
1.1促进企业职工团队意识
在当今飞速发展的社会中，每一个企业取得的成就都离不开企业内部每一个人的努力，企业的成功单靠一个人的努力是不可能取得，企业的成功需要职工共同协作努力，这就需要企业内部形成一种互帮互助的习惯，企业工会开展文体文化活动的一个作用就是增强企业内部工作人员的团结意识，企业工体开展文体文化活动能够满足企业工作人员的精神需求，参加这些活动一方面能够丰富自己的业余生活，另一方面还能结识有共同爱好的员工，增强员工之间的联系，进而增进员工之间的情感，员工在参与活动的时候，进行交流学习，彼此帮助，员工之间的感情浓厚了，在日常的工作中就能够更加团结，能够更好的完成工作任务，在执行任务的过程中不会因为误会或者其他原因，造成任务延期或者不能够完成。
1.2打造良好的企业文化
文化作为企业的一种软实力，对企业的经济效益有着潜移默化的影响，在当今社会中，很多企业都会设立工会，工会主要是开展一些日常活动，这些日常活动主要以健康向上的文体活动为主，培养员工爱岗敬业的精神，激发员工奋发向上，企业应当让广大员工亲身参与到这些活动中，培养员工乐于奉献的精神风貌，只有员工亲身参与到活动中，亲身感受每一个精彩的瞬间员工才能感受到那一份来自内心的喜悦之情，参与活动还能够加强员工对企业的认同感，能够在企业内部形成良好的企业文化氛围，企业内部文化氛围浓厚，能够增强企业内部文化软实力，打造良好的企业文化。
1.3工会开展文体文化活动能够改善员工的身体体制，提高工作效率
现在人民的生活水平都提高了，生活节奏也在不断的加快，很多人都忙于工作，无心锻炼身体，来自外界的压力越来越大，很多人都患有“亚健康”，亚健康的表现不明显，很多人都不在乎，认为亚健康不是很严重的问题。但是，根据有效统计表明，患有“亚健康”的人具体表现为：第一、记忆力下降，不能专注的工作，注意力不集中。第二、思维缓慢，对于外界的刺激反应迟钝，不能够灵敏的做出反应。第三、情绪易波动，容易生气，长时间处于焦虑的状态。第四、不自信，力不从心，没有安全感。这些问题都会影响工作效率、生活以及学习的质量，严重的患者会影响健康寿命，导致早衰，甚至会突发疾病导致英年早逝。针对这一严重问题，个人、企业、社会都应该重视，特别是企业工会应当更加重视，对企业员工加强宣传，提高企业员工对亚健康的重视，工会也应当开展一些文体文化活动来改善身体的亚健康问题。
2工会组织如何开展职工文体文化活动
2.1开展形式多样、健康文明的职工体育健身活动
企业应当从职工的自身利益会出发，开展一些形式多样，健康文明的职工体育健身活动，或者开展一些具有教育意义的讲座、广场文艺演出等，工会作为职工利益的代表，应当想尽办法维护职工的合法利益。每年的元旦、劳动节、端午、国庆节都要举办不同形式、不同内容的文艺汇演，例如在劳动节的时候举办“中国梦—劳动我最美”为主题的摄影展，职工可以通过手机或者单反拍摄一些照片来参加活动，拍摄的照片要围绕主题，其他没有参加活动的职工可以参与投票活动。到春节前夕可以组织写春联活动，为职工免费写春联贺新年，当然职工也可以参与其中，自己手写一份春联带回家，这种活动不仅能够增强员工对企业的认同感，还能在无形中增加员工的知识素养。
2.2切实加强和改进工会组织自身建设
工会组织如何开展职工文体文化活动成为现阶段很多工会遇到的大问题，如何开展职工感兴趣，又能帮助职工改善身体素质，促进职工之间的交流，增强职工之间的团结合作？各级工会组织都应该站在全局的角度来考虑这个问题。加强自身建设是工会做好工作的前提，企业工会应当建设好以下几大工程：第一、人才培育系统。人才是推荐企业文化、职工文化建设的根本，要加强企业职工文化队伍的建设，需要加大文艺骨干队伍的培养，重视基层企业文化团体。第二、建设阵地工程，充分利用社会的资源服务于企业文体文化活动。第三、建设丰富的载体工程，工会应当积极参与其他企业举行的活动，积极吸收其他企业新的创意，做到与时俱进的改革。
3总结
总而言之，工会组织要与时俱进、改革创新、积极贯彻党的十八大精神，积极认真的落实文化强国的目标。工会开展文体文化活动不仅能够加强员工之间的交流与合作，还能增强一个企业的文化软实力，员工与企业共同进步，员工与企业有共同的荣辱感，所以，工会要努力做企业文化和职工文化的领跑者，开展好文体文化活动。
参考文献：
[1]李志军.浅谈企业工会如何做好群众性文体工作[J].东方企业化，2015，（13）：173-173.
[2]艾明玺.企业工会文体工作的重要性及策略[J].消费导刊，2015，（5）：267-267.
[3]付震霞.工会如何为职工开展丰富多彩的文体活动[J].企业文化（中旬刊），2014，（4）：125-125.
作者简介：高原（1974—），男，汉族，陕西大荔人，现为陕西省大荔县烟草专卖局（分公司）办公室主任。
（作者单位：陕西省大荔县烟草专卖局（分公司））