【摘 要】
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针对军改新形势下军队医院人才发展现状,某院积极探索人力资源管理的新思路,为医院转型发展做好人才储备。因政策和改革影响,人才队伍老化、结构断层、人员思想不稳定等问题
【机 构】
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解放军南部战区空军医院肝胆普通外科,解放军第983医院卫勤处,解放军63600部队医院卫勤处,海军军医大学卫生勤务学系卫生事业管理学教研室
【基金项目】
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南部战区空军军内科研项目(NBKJ2017C027).
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针对军改新形势下军队医院人才发展现状,某院积极探索人力资源管理的新思路,为医院转型发展做好人才储备。因政策和改革影响,人才队伍老化、结构断层、人员思想不稳定等问题已明显制约医院的发展。通过完善医院管理制度,建立医院人才发展战略,加强人才培训,引进高层次人才,制定高效的绩效考核机制和公平的职业考评标准,打造适合人才发展的平台,构建完善的军队医院人才培养体系。
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