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现代公司是由一系列契约构成的集合体，其中重要的一项就是所有者与经营者之间的报酬契约。本文主要讨论报酬契约中业绩衡量标准的选择问题。通过对两个业绩衡量指标(EVA和MVA)的优势与缺陷进行理性分析，找到相应改进措施，并根据我国的现状提出对我国企业的适用性。
对管理人员业绩衡量标准的理性分析及其在我国企业的应用
【摘 要】
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现代公司是由一系列契约构成的集合体，其中重要的一项就是所有者与经营者之间的报酬契约。本文主要讨论报酬契约中业绩衡量标准的选择问题。通过对两个业绩衡量指标(EVA和MVA)
【机 构】
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济南大学管理学院,济南市公安消防支队
【出 处】
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商业会计
【发表日期】
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2004年5期
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