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曾几何时，许多企业招聘人才．专挑二三十岁的青年人，相中40岁以上的不多，聘用50岁以上的更少。但记者从2003年下半年北京举办的多场人才交流会上了解到．不少中年人才成为许多企业急切聘用的对象，有的企业甚至把所聘人才的年龄上线移到了65岁。
有感中年下岗
【摘 要】
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曾几何时，许多企业招聘人才．专挑二三十岁的青年人，相中40岁以上的不多，聘用50岁以上的更少。但记者从2003年下半年北京举办的多场人才交流会上了解到．不少中年人才成为许多企业急
【机 构】
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《中国保健营养》记者
【出 处】
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中国保健营养
【发表日期】
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2004年3期
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