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近年来，各地国企改革的进程正在加快，在产权上通过协议、招标与拍卖等方式，转制为非公有制企业。在企业与职工的劳动关系上，则是职工买断工龄而终止与的劳动关系。这些买断工龄的职工，有的在没有实行公积金的单位工作，有的暂时失业，很少继续缴存公积金。对他们原已缴存的公积金怎么办呢？按现行规定，应先在住房资金管理中心封存，与所在单位终止劳动关系后未重新就业满五年的，或者需到法定退休年龄，才可提取。公积金封存的人数在逐年增长，有的地方已占公积金在册人数的四分之一以上，其弊端也已逐渐地显示出来了。