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随着职业教育的迅速发展,办学规模的不断扩大,高职院校的行政管理工作也越来越重。行政管理队伍是维持学校日常工作正常运行的保障,也是确保学校良好发展的保证。由于管理工作较难量化等原因导致队伍建设中常出现问题。文章通过总结分析高职院校行政管理队伍建设中存在的问题并提出对策建议,从而为如何提升高职院校行政人员整体素质和管理水平提供参考。