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基于云南省特殊的省情,并注意参考和借鉴国外相关经验,为改善云南省卫生人力资源短缺状况,提出增加工资、提高福利、改善基础设施和实施免费培训项目4项措施.利用Bayesian方法,借助蒙特卡洛模拟等计算机技术对4项措施进行成本效果分析,绘制了CEAC曲线,在此基础上通过灰色模型对采取措施前后的效果进行了预测对比.