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目的：分析讨论在儿科工作的护理人员情绪不稳定的因素。方法对于在我院工作的儿科护理人员进行分析，找出其情绪变化的原因，并制定相对应的解决办法。结果选取情绪不稳定的护士，找出其情绪不稳定的原因并采取相应的解决措施，可以明显降低护理人员的工作压力。结论在儿科工作的护理人员需要采取相应的降压措施，以此来降低护理人员的工作压力，提升工作质量，增加病患的满意程度，并锻炼护理人员的工作能力。