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把以人为本的理念贯彻到图书馆管理的实践中去,构建和谐图书馆,是时代的要求。本文从图书馆管理的角度,一方面就如何做到以读者为本,构建读者与图书馆和谐关系,强化图书馆服务功能为读者提供全方位、优质高效、满意的服务等方面问题;另一方面就图书馆内部管理中如何树立以馆员为本,营造宽松和谐人际关系,激发馆员创新能力,提高图书馆工作效率等方面进行了详细阐述。强调坚持以人为本是构建和谐图书馆、创建管理新模式的核心和关键。