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把以人为本的理念贯彻到图书馆管理的实践中去，构建和谐图书馆，是时代的要求。本文从图书馆管理的角度，一方面就如何做到以读者为本，构建读者与图书馆和谐关系，强化图书馆服务功能为读者提供全方位、优质高效、满意的服务等方面问题；另一方面就图书馆内部管理中如何树立以馆员为本，营造宽松和谐人际关系，激发馆员创新能力，提高图书馆工作效率等方面进行了详细阐述。强调坚持以人为本是构建和谐图书馆、创建管理新模式的核心和关键。