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党建工作是企业核心竞争力的有机组成部分，是实现企业高质量发展的关键因素，也是建立中国特色现代企业制度的一个本质特征。处理好党建工作与日常工作的关系，对于促进企业的改革与发展、发挥企业竞争优势具有重要的意义。
广西建工集团三建公司是广西建工集团下属全资子公司。近年来，三建公司党委全面加强党的领导和党的建设，在做实“规定动作”的同时，创新“自选动作”，着力提升基层党组织的组织力，不断引领公司做强、做优、做大，推动实现高质量发展，打造混合所有制企业党建标杆。
黄泉泉是三建公司的党群工作部主任、工会副主席、机关党委书记，从事公司党务工作以来，始终牢记党的宗旨，从思想和作风上加强自身建设，严于律己、竭诚奉献。黄泉泉告诉《中国商界》杂志记者，三建公司的党建工作主要集中在以下几个方面。
一是狠抓基层党建工作，推进基层党支部标准化规范化建设。三建公司党委有效发挥党组织在混合所有制企业中的政治核心和政治引领作用，把党的领导融入公司治理各环节。公司党委自2018年起实施基层党组织“四个标准化”建设——即组织建设标准化、党内组织生活标准化、党员教育管理标准化和基层党组织书记述职评议考核标准化，编制《基层党支部标准化指导手册》，从工作要求、业务流程、文书模板、党员活动室建设等方面进行指导规范，取得了一定成效。自2020年以来，根据上级党委部署，开展基层党组织标准化规范化建设、深化党建品牌、创建启动“筑星工程”，组织基层党组织对标对表自查整改，公司定期抽查支部达标情况，2020年年底公司党委评定“三星级”党支部10个、“四星级”党支部15个，绿城杨柳郡项目党支部获评柳州市国资委、广西建工集团党委“五星级”党支部。
二是狠抓思想建设工作，让新思想新理论入脑入心。三建公司党委制定了《2020年所属党组织学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想工作安排》，推动学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。为引导广大党员职工学理论、用政策、促发展，成立了公司党委党校和新时代文明实践所，公司党委结合企业改革发展任务“传理论、传政策、传道德、传文化”，每月开展一期新时代文明实践宣讲活动。组建“新时代·三建梦”宣讲团，选聘27名宣讲员，广泛开展理论学习宣讲活动。组织开展“我喜爱的学习金句”学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会征文活动，引导黨员同志以结合身边故事谈体会、讲收获，取得良好效果。
三是狠抓品牌建设工作，进一步发挥党的引领作用。三建公司党委下发了《“党旗心中红”党建品牌创建活动实施方案》，提出有鲜明的品牌名称、有完善的创建机制、有标准的工作规范、有丰富的活动载体、有深刻的理念内涵、有良好的社会影响的“六有”创建标准。公司各基层党组织按照“贴近实际、贴近项目、贴近党员职工”的要求，创建了15个品牌。各品牌创建均广泛征集党员职工意见，做到有方案、有标识、有载体、有措施，品牌结合分公司发展目标，各具特色。2019年，“BIM红心战队”入选自治区国资委党建品牌案例，获评柳州市国资委“优秀党建品牌”。2020年“降本增效创五优”党建品牌荣获柳州市国资委“国有企业党建与生产经营深度融合”优秀案例三等奖。
四是狠抓生产经营的融入工作，打造坚强的战斗堡垒。三建公司党委按照广西建工集团公司《“支部建在项目上·党旗飘在工地上”党建活动方案》要求，以提高项目经济效益、促进企业发展为目标，构建了党建活动根据实际展开、服务作用紧贴中心发挥的长效机制。在15个重点项目部开展“支部建设优”考核评比，以“自查+抽查”的方式进行考核，项目党员在安全生产、质量创优、商务成本、人才培养等工作中发挥表率和带动作用。在两级机关和项目一线创建35个党员示范岗、19支党员突击队、35个党员责任区，以实际发展成果检验党建工作的成效。
从严治企不放松，为企业健康稳定发展保驾护航。2019年，三建公司党委结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过对5个方面21个具体建议意见的整改落实，破解影响企业高质量发展的重点难点问题，进一步增强领导人员纪律规矩意识，带头履行“一岗双责”的行动自觉。制定《2020年党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》，分层次签订党风廉政建设责任书，推动全面从严治党工作向项目基层延伸。学习贯彻《集团公司员工廉洁从业若干规定》，开展多种形式的党风廉政教育活动，引导广大员工遵纪守法、廉洁从业。开展效能监察工作，将廉洁工作推向基层末梢。
今年是中国共产党建党100周年，也是“十四五”的开局之年。在这个迎来新阶段的关键之际，三建公司依旧不忘初心、牢记使命，坚持做好公司的党建工作。
三建公司党委书记、董事长张凯在公司2021年党建工作会议中强调，党建工作要围绕公司“十四五”规划，贯彻落实集团公司“15字”工作方针，在有效发挥党建引领作用、营造风清气正高质量发展氛围、落实意识形态工作责任制上见实效。重点抓好以下6个方面的工作：聚焦政治建设，以更高的站位提升党建引领能力；聚焦深度融合，以更实的措施提高党建工作质量；聚焦正风肃纪，以更严的标准推进监督执纪问责；聚焦阵地建设，以更新的举措提升宣传工作成果；聚焦做实做细，以更优的服务激发群团工作活力；聚焦考核培养，以更优的机制激活人力资源。
广西建工集团三建公司是广西建工集团下属全资子公司。近年来，三建公司党委全面加强党的领导和党的建设，在做实“规定动作”的同时，创新“自选动作”，着力提升基层党组织的组织力，不断引领公司做强、做优、做大，推动实现高质量发展，打造混合所有制企业党建标杆。
黄泉泉是三建公司的党群工作部主任、工会副主席、机关党委书记，从事公司党务工作以来，始终牢记党的宗旨，从思想和作风上加强自身建设，严于律己、竭诚奉献。黄泉泉告诉《中国商界》杂志记者，三建公司的党建工作主要集中在以下几个方面。
一是狠抓基层党建工作，推进基层党支部标准化规范化建设。三建公司党委有效发挥党组织在混合所有制企业中的政治核心和政治引领作用，把党的领导融入公司治理各环节。公司党委自2018年起实施基层党组织“四个标准化”建设——即组织建设标准化、党内组织生活标准化、党员教育管理标准化和基层党组织书记述职评议考核标准化，编制《基层党支部标准化指导手册》，从工作要求、业务流程、文书模板、党员活动室建设等方面进行指导规范，取得了一定成效。自2020年以来，根据上级党委部署，开展基层党组织标准化规范化建设、深化党建品牌、创建启动“筑星工程”，组织基层党组织对标对表自查整改，公司定期抽查支部达标情况，2020年年底公司党委评定“三星级”党支部10个、“四星级”党支部15个，绿城杨柳郡项目党支部获评柳州市国资委、广西建工集团党委“五星级”党支部。
二是狠抓思想建设工作，让新思想新理论入脑入心。三建公司党委制定了《2020年所属党组织学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想工作安排》，推动学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。为引导广大党员职工学理论、用政策、促发展，成立了公司党委党校和新时代文明实践所，公司党委结合企业改革发展任务“传理论、传政策、传道德、传文化”，每月开展一期新时代文明实践宣讲活动。组建“新时代·三建梦”宣讲团，选聘27名宣讲员，广泛开展理论学习宣讲活动。组织开展“我喜爱的学习金句”学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会征文活动，引导黨员同志以结合身边故事谈体会、讲收获，取得良好效果。
三是狠抓品牌建设工作，进一步发挥党的引领作用。三建公司党委下发了《“党旗心中红”党建品牌创建活动实施方案》，提出有鲜明的品牌名称、有完善的创建机制、有标准的工作规范、有丰富的活动载体、有深刻的理念内涵、有良好的社会影响的“六有”创建标准。公司各基层党组织按照“贴近实际、贴近项目、贴近党员职工”的要求，创建了15个品牌。各品牌创建均广泛征集党员职工意见，做到有方案、有标识、有载体、有措施，品牌结合分公司发展目标，各具特色。2019年，“BIM红心战队”入选自治区国资委党建品牌案例，获评柳州市国资委“优秀党建品牌”。2020年“降本增效创五优”党建品牌荣获柳州市国资委“国有企业党建与生产经营深度融合”优秀案例三等奖。
四是狠抓生产经营的融入工作，打造坚强的战斗堡垒。三建公司党委按照广西建工集团公司《“支部建在项目上·党旗飘在工地上”党建活动方案》要求，以提高项目经济效益、促进企业发展为目标，构建了党建活动根据实际展开、服务作用紧贴中心发挥的长效机制。在15个重点项目部开展“支部建设优”考核评比，以“自查+抽查”的方式进行考核，项目党员在安全生产、质量创优、商务成本、人才培养等工作中发挥表率和带动作用。在两级机关和项目一线创建35个党员示范岗、19支党员突击队、35个党员责任区，以实际发展成果检验党建工作的成效。
从严治企不放松，为企业健康稳定发展保驾护航。2019年，三建公司党委结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过对5个方面21个具体建议意见的整改落实，破解影响企业高质量发展的重点难点问题，进一步增强领导人员纪律规矩意识，带头履行“一岗双责”的行动自觉。制定《2020年党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》，分层次签订党风廉政建设责任书，推动全面从严治党工作向项目基层延伸。学习贯彻《集团公司员工廉洁从业若干规定》，开展多种形式的党风廉政教育活动，引导广大员工遵纪守法、廉洁从业。开展效能监察工作，将廉洁工作推向基层末梢。
今年是中国共产党建党100周年，也是“十四五”的开局之年。在这个迎来新阶段的关键之际，三建公司依旧不忘初心、牢记使命，坚持做好公司的党建工作。
三建公司党委书记、董事长张凯在公司2021年党建工作会议中强调，党建工作要围绕公司“十四五”规划，贯彻落实集团公司“15字”工作方针，在有效发挥党建引领作用、营造风清气正高质量发展氛围、落实意识形态工作责任制上见实效。重点抓好以下6个方面的工作：聚焦政治建设，以更高的站位提升党建引领能力；聚焦深度融合，以更实的措施提高党建工作质量；聚焦正风肃纪，以更严的标准推进监督执纪问责；聚焦阵地建设，以更新的举措提升宣传工作成果；聚焦做实做细，以更优的服务激发群团工作活力；聚焦考核培养，以更优的机制激活人力资源。