姚状元少年智偿债

来源 :中国人才 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dfhjaljgjre
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
明朝嘉靖二年(1523年)状元姚涞,自小聪明过人,五岁开蒙,读书过目不忘,在同龄学童中成绩异常突出,而且机敏果敢,遇事常有出人意料之举,在当地被称作‘奇童’。 他的父亲早年经商。有一次,他向几个人借了钱做本,打算做一笔大生意,谁知由于经营不善,最后血本无归。到了腊月,债主们纷纷找上门来要债,其中有一个还住到了他家里,天天讨要催逼。姚涞的父亲无钱归还,只好整天陪着笑脸,向人家说好话请求宽限时日。 姚涞这一年刚刚九岁。得知家里欠帐的情形后,他很替父亲难过,他知道,数千两银子的债,短期内根本无法归还,而债主已经
其他文献
荀子为中国社会学做出了开创性的贡献,是群学创始人,是中国社会学的奠基人;阐释了荀子的群学,在以 “群”的概念为核心的基础上,形成围绕这-核心概念的概念群和概念体系,提出
目前乡镇企业人才开发既有激烈竞争,又有良好机遇;既有许多有利条件,又有令人难解的困惑。
政策文件替代计量作为时下热门研究领域altmetrics的重要组织部分,主要通过统计学术成果在政策文件中的提及频次测度其政策影响力。以Altmetric.com平台2012-2017年的政策文
约翰·聂夫:威尔顿管理公司的资深副总裁和经营合伙人,1995年退休。威尔顿管理公司是温莎基金的投资顾问公司。
哈里·马克维茨1952年3月在《金融期刊》发表文章的时候年仅24岁,他14页的《组合投资选择》首次介绍了现代组合理论。马克维茨创造了一种革新型的方法来构建投资组合,在控
精益人事管理是采取精益生产方式的管理思想,按照“精减、效能”的原则,对全员职工进行管理。精益人事管理,对于建立现代企业制度有着十分重要的意义。 一、精益人事管理要以
在风险管理日益被重视的今天,传统的投资管理方法如“赛马”管理法、平衡组合管理法已经不能满足投资者特别是机构投资者如养老基金、保险公司的要求,投资对象的风险收益特征成