论文部分内容阅读
绩效考核又称人事考评、绩效评估、员工考核等,是指由考核者对被考核者的El常职务行为进行观察、记录。通过分析并评价这些记录和数值。对企业员工进行评价、激励和开发的作用。在现代企业管理中.绩效考评成为企业经营管理的重要途径。根据价值链的相关理论内容.会计人员是企业管理层的重要组成部分,企业应该重视对财会人员的考核.这样不仅能促进本企业的经营管理。而且直接影响着企业价值的创造。