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近年以来,企业对于党建工作高度重视,企业必须要结合新时代发展的趋势,对党建工作的标准化管理进行不断地推进,这样才能够使党建工作保持较强的科学性和合理性,并且进一步推进企业的可持续发展。这篇文章主要是对推行党建工作标准化管理的内容和意义进行阐述,并且针对党建标准化管理的创新内容,以及对党建标准化管理的完善对策进行了进一步分析和研究。