【摘 要】
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目的探讨亚专科多元化护理岗位管理模式在三级甲等综合医院手术室的应用。方法2016年6月本院手术室构建手术室亚专科多元化护理岗位管理模式,比较实施前后护士临床综合能力、
【机 构】
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南京医科大学附属淮安第一医院手术室,南京医科大学附属淮安第一医院科研处
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目的探讨亚专科多元化护理岗位管理模式在三级甲等综合医院手术室的应用。方法2016年6月本院手术室构建手术室亚专科多元化护理岗位管理模式,比较实施前后护士临床综合能力、职业认同感和患者及手术医生满意度和仪器设备检查和使用完好率。结果亚专科多元化护理岗位管理模式实践后手术室亚专科护士的临床工作综合能力、职业认同感较实施前提高;患者及手术医生的满意度及仪器设备检查完好率较实施前提高,前后比较,差异有统计学意义(均P<0.05)。结论手术室亚专科多元化护理岗位管理模式的实施有利于提升专科护理水平、便于护士的
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