“零缺点管理”理论在教学中应用的意义

来源 :西北职教 | 被引量 : 0次 | 上传用户:geshufa
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
“零缺点管理”是美国质量管理学者克劳斯比尔的管理思想,“零缺点管理”指将质量管理改进过程融入一个组织内部以便完全消除错误,从而提高对消费者的服务。可见该理论强调第一次就把事情做对,这样那些浪费在补救工作上的时间、金钱和精力就可避免。推行“零缺点管理”对提升我校教学质量管理的有重要的促进作用。我校现在主要的培训类型是以短期在职职工培训为主,班级类型多,专业多,时间短,培训对象结构复杂,文化层次差别较大等,造成课程设计难度大,教师选用不当等问题。这就要求我们各级管理机构,应本着科学的态度,严格的工作作风,认真
其他文献
我十四五岁的时候,在一家旧式商店里,接受过中国传统职业教育的启蒙。现在看来,有一些特点:一是"阿大"(经理)亲自抓,并且从中物色和重点培养自己的"助手"和"耳目";二是摆正"
期刊
读者儒子:我是一名教师,师范大学毕业后,工作已有两年多了,但总感到这个职业不适合自己,在工作中常常感到不顺手。我在课堂上的语言,让学生很难提起兴趣,有一次上公开课,我还
提起“猛男”,不少人都会以为是那种身材高大,四肢发达,能抱着女朋友一口气跑上巴黎斜塔的傻大个,我却觉得不是这样。在我看来,“猛男”指的应该是那些关键时刻挺身而出的男
湟中县职教中心立足当地实际,面向农村,坚持学历教育与短期培训相结合、职前教育和职后教育相结合的原则,办学规模进一步扩大,基础设施建设进一步强化,办学空间进一步拓宽,职业技术
所谓“供给侧改革”,是与“需求侧管理”相对应的概念,主要强调通过提高社会供给来促进增长。于职业教育而言,院校便如同“供给方”,我们向社会提供了怎样的教育?输送了怎样的人才
她走的时候,他只扔下一句话:“我会等你十五年。”那时他20岁,正是最容易冲动的年纪,谁也没有把这句话太当回事,甚至他自己。几年之后,他不得不重新拾起这句话,仔细思考背后
随着检察院对信息化建设投入的不断加大,信息化建设采购成为检察院采购的重要部分矗由于信息系统比较复杂,检察机关很难也没有必要自身储备太多的专业人员来维护.因此,将信息系统
青少年时期是个体发育、发展的最宝贵、最富特色的时期,然而这个时期同时又是人生的“危险期”。随着独立意识和自我意识的增强,学生迫切希望摆脱成人的监护,他们感到或担忧外界
在新时期加强石化企业廉洁文化建设。要以宽广的视野、辩证的思维和大胆的实践,不断探索,不断创新,不断发展。
近年来,随着文化体制改革的深化和投资准入的开放,进军新媒体业务领域、构建全媒体运营模式成为各级广电布局产业发展的战略首选。广电传统门户网站作为数字化平台,在全媒体战略