绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用

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本论文讨论了绩效考核对事业单位从组织到部门再到个人的规范管理、组织部门以及个人沟通、工作中物资整合的作用.并对现阶段管理中对此三种作用发挥产生阻碍的因素予以总结,并给出具体对策,希望对我国事业单位人力资源具有促进作用.
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