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近几年来,现代激励方法在银行管理中得到了广泛的运用,并在实践中形成了具有中国特色的银行管理艺术。激励的基本概念:是针对人的不同需要,为满足、发展、升华人的需要创造一定的条件,使人从需要的满足中产生工作动力,提高工作效率。激励包括物质激励和精神激励两个方面。将物质的因素作为一种外
浅谈精神激励法在银行管理中的运用
【摘 要】
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近几年来,现代激励方法在银行管理中得到了广泛的运用,并在实践中形成了具有中国特色的银行管理艺术。激励的基本概念:是针对人的不同需要,为满足、发展、升华人的需要创造一
【出 处】
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银行与企业
【发表日期】
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1991年3期
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