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加强企业离退休管理工作重在更新理念完善机制强化服务。企业应树立以人为本、全过程服务和真情沟通的理念，健全岗位责任（问责）制、管理与服务考核制、效能监督通馈制，不断拓展服务内容，让离退休人员实现老有所为、发挥余热，夯实构建和谐企业根基。
企业离退休工作重在更新理念 完善机制 强化服务
【摘 要】
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加强企业离退休管理工作重在更新理念完善机制强化服务。企业应树立以人为本、全过程服务和真情沟通的理念，健全岗位责任（问责）制、管理与服务考核制、效能监督通馈制，不断拓展服
【机 构】
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胜利油田渤海钻井总公司
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2012年46期
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