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近年来网络技术发展迅速,微信、微博、微电影等“微文化”不断渗透到我们的生活中,在新媒体网络技术的支持下,用人单位可以将大量的招聘信息发布到网络平台上。全国高校毕业生数量逐年递增,因此,探索更高效便捷的就业途径对于促进大学生就业有重要的意义。本文通过微时代的视角探索新媒体网络技术对高校就业的影响,进一步提高新媒体对大学生就业的积极作用。