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改革开放以来,我国的社会经济得到了飞速的发展,我国高校的规模也得到了不断的扩大,本文主要根据我国高校管理体制以及运行机制的现状,存在的问题包括不够完善的管理体制与运行制度、高校后勤管理的队伍建设速度较慢、关于后勤的改革目标不确定,不果断,以及影响因素有师生的要求与日俱增、后勤管理理念的转变、后勤服务管理的空间和管理不断扩大等分析提出了创建节约型高校后勤管理体制与运行机制的几点建议。