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近年来，我国就业市场呈现出良性的发展态势，但也表现出一些季节波动的特征。本文研究了我国就业市场的季节性波动，并重点分析了经济发展水平、人口变动、劳动参与率和受教育程度等长期影响我国就业波动的因素，以及气候条件、生产周期、节假日效应、突发事件等短期内会影响我国就业市场的影响因素。文章还对我国就业市场的短期波动情况进行预测，并提出政策建议。