【摘 要】
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全面推行经理层成员任期制和契约化管理,是实施国企改革三年行动的重要举措,是贯彻落实习近平总书记关于深化国资国企改革指示要求的具体实践,有利于增强国有企业市场活力和竞争力.杭州市交通投资集团有限公司(以下简称“杭州交投”)严格按照中央、省、市部署要求,探索实施各级子企业经理层成员任期制和契约化管理,加快健全市场化经营机制.
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全面推行经理层成员任期制和契约化管理,是实施国企改革三年行动的重要举措,是贯彻落实习近平总书记关于深化国资国企改革指示要求的具体实践,有利于增强国有企业市场活力和竞争力.杭州市交通投资集团有限公司(以下简称“杭州交投”)严格按照中央、省、市部署要求,探索实施各级子企业经理层成员任期制和契约化管理,加快健全市场化经营机制.
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