劳务派遣工的试用期由谁约定

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《工友》编辑部:我是一家人力资源公司根据劳务派遣协议新签的一名员工,公司把我派遣到B单位工作(我是经过B单位招聘的)。现在B单位要给我设定试用期。请问,对劳务派遣工可否设定试用期,如果可以,那么是由派遣单位设定还是由用工单位设定?我在试用期间若被证明不胜任工作,该如何处理?沈萌 “Coworker” Editorial Department: I am a new employee of a human resources company under a labor dispatch agreement. The company sent me to work in unit B (I was hired by unit B). Now B units to set a trial period for me. Excuse me, can I set a probationary period for labor dispatching workers, if so, is it set by the dispatching unit or set by the employing unit? If I am proved to be incompetent in the probationary period, what should I do? Shen Meng
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