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摘 要：随着建筑业的快速发展，建筑装饰企业的市场竞争日趋激烈。建筑装饰企业要在激烈的市场竞争中占有一席之地，需要坚持与时俱进的基本原则，逐步实行设计与施工一体化的模式，这也是建筑装饰行业未来的发展趋势。在此基础上，本文重点研究了建筑装饰企业设计与施工一体化模式。
关键词：建筑;装饰装修工程;设计施工;一体化
引言：所谓建筑装饰企业设计与施工一体化，是指根据装饰设计与施工的内在关系，促进两者有机结合，形成完整的体系，提高综合设计与施工水平。建筑装饰设计与施工一体化是提高建筑装饰企业设计与施工质量的重要措施，也是增强企业核心竞争力的前提。建筑装饰企业要实现设计与施工的一体化，必须坚持与时俱进的基本原则，顺应行业发展趋势。
1建筑装饰设计施工一体化的概念
在传统的建筑装饰企业观念中，设计与施工是相互独立的。设计师以整个建筑为核心，根据客户的基本要求，将自己的设计理念融入到设计中。同时施工人员通过现场环境调查，充分掌握环境资料及相关信息，参照设计图纸组织施工。在这一过程中，由于设计师与施工人员缺乏必要的沟通，施工人员未能客观理解设计理念，影响了整个建筑装饰效果。因此，建筑装饰企业应实行一体化设计与施工模式，形成完整的有机结合。同时，设计与施工一体化模式的实施，也有利于提高设计与施工技术人员的专业技能水平，增强综合素质，以满足实际工作中设计与施工协调的基本要求。因此，建筑装饰企业的设计与施工一体化，是指建筑企业将原来零沟通的建筑设计付诸实践，使设计与施工一体化之后对于建筑装饰企业来说，无论是设计师还是施工人员都应该具备彼此更专业的技术技能，更好地实现设计与施工的完美结合。设计与施工相结合，不仅可以提高设计与施工的综合协调能力，保证施工工艺和质量按规定的时间顺利进行，而且可以使设计方案发挥更合理的作用，减少不一致性。在后续设计与施工之间，也大大提高了施工效率，缩短了施工工期。这是建筑装饰企业设计与施工一体化的重要意义。
2建筑装饰设计施工一体化的价值
2.1顺应建筑装饰行业发展趋势
目前，建筑企业原有的工作制度已不适应现代专业建设的发展。随着物质文化生活水平的提高，人们对建筑装饰设计和施工的标准要求也不断提高。因此，建筑装饰企业应积极优化内部制度改革，满足建筑装饰设计的基本要求。建筑装饰施工企业还需要进一步提高专业资质，优化专业施工水平，为设计与施工一体化提供必要条件。
2.2满足建筑装饰企业发展内需
任何事物的发展或多或少都会受到内外因素的影响。从外部因素看，施工以设计为基础，设计工作完成后才能施工;从内部因素看，业主专业水平普遍不足，总体规划和综合管理能力不足，促进设计与施工的有机结合，可以为建筑装饰管理提供帮助和支持，确保总体设计和施工效率成果。因此，建筑装饰企业应坚持与时俱进的基本原则，结合外部市场的基本需求，不断完善专业，增强核心竞争力，在激烈的市场竞争中占有一席之地。
2.3增强建筑装饰企业核心竞争优势
从建筑装饰施工方面看，建筑装饰企業以往的工作理念是组织劳动、材料和其他资源，包括技术、设备、资金和管理，为维护建筑装饰施工的有序运行打下基础。从建筑装饰设计来看，建筑装饰企业的设计理念是在功能布局、造型设计、选材、风格定位等方面以业主为核心，满足实用性和审美性的需求。根据以上内容，建筑装饰设计更注重理念的阐述，而建筑装饰设计更注重材料的表现。促进两者的有机结合，有助于提升企业的核心竞争力。
3实施建筑装饰设计施工一体化存在的问题
（1）从理论上讲，建筑设计和建筑装饰是两个完全不同的工作，需要不同的人员来完成。建筑设计部分由建筑设计师完成，建筑装饰由装饰设计师完成。如果他们想融合，就需要磨合和协调。
（2）建筑装饰企业设计与施工一体化的成本大于分工的成本要求，但质量要求更高，这就对建筑装饰企业的质量监管提出了更高的要求。做好质量监督管理工作，合理配置人员是重中之重。只有通过质量标准，才能在社会发展中不被淘汰，占有一席之地。
（3）建筑装饰企业要实现设计与施工一体化，需要引进大量的专业设计人才。只有具备专业设计和施工资质，才能更快更好地促进设计和施工的一体化。现在，专业人才相对匮乏。这样的专业人才不仅需要参与装修设计，还需要融入到建筑施工中去，还应该具备一定的专业资质，如消防、幕墙、机电等相关设计资质，提高施工企业设计与施工的结合能力。
4建筑装饰企业推行设计施工一体化模式的具体策略
4.1建筑装饰设计施工一体化与专业分工的优势互补
建筑装饰设计与施工是一项综合性、复杂性、专业性的工作。然而，对于现代装饰企业来说，其设计的重点仍然是空间和色彩的调整。此外，虽然专业分工模式进一步细化了职能标准的要求，但分散的管理路径使业主难以实现有效的组织协调。建筑装饰设计与施工一体化模式虽然有一定的局限性，但其优势互补，可以有效整合专业分工的技术优势，充分发挥实际效益，提高建筑装饰设计和施工的专业水平。
4.2整合装饰设计优势，提高组织协调能力
一般来说，建筑装饰工程是先进行装饰设计，再进行配套专业设计。因此，要充分发挥装饰设计的优势和实效，促进专业设计的协调配合，建立良好的合作关系。同时，要积极培养高素质复合型人才，加强组织协调能力，最大限度地保证整体装饰设计效果。
4.3积极引进复合型人才，提升专业资质等级
建筑装饰企业要充分认识引进高素质、综合技能型人才的重要性。将在确保建筑装饰设计标准的基础上，彻底优化员工的专业资质，拓宽服务范围。如玻璃幕墙设计、消防安全设计、水电工程设计和机电系统设计等，有效提高综合设计和施工水平，满足行业发展需要。
4.4充分发挥建筑装饰设计与施工一体化模式的优势价值
提高建筑装饰设计师的专业素质，有利于增强建筑企业的内部能力，促进建筑装饰企业由“建设者”向“建筑师”的转变。由于建筑装饰设计师接受了系统的专业培训和教育，掌握了建筑装饰设计的专业语言和理念，了解了建筑装饰设计的发展趋势，使建筑装饰设计师积累的专业知识更加丰富个人作品的竞争优势更加明显。
同时，建筑装饰设计人员对工程质量的提高起着重要的监督作用。建筑装饰设计人员充分了解建筑装饰设计和施工标准，可以提高建筑装饰设计工作的质量水平。在编制建筑装饰设计图纸时，要严格执行标准、规范，特别是防火、防震、排污等方面的规定，从而提高整个装饰工程的内部质量标准，提高建筑装饰企业的施工能力。
此外，建筑装饰设计师的专业素质直接决定了建筑装饰企业的核心竞争力。一般来说，建筑企业主要依靠技术方案和投资定价来获得投标权，而实现建筑装饰设计与施工一体化模式的企业往往以设计方案为核心要素，依靠建筑装饰设计图纸和施工图取胜。也就是说，只有赢得设计，才能获得核心竞争优势，抢占市场。
结束语：
众所周知，我国人口居世界前列，无论是住宅还是商品房，建设需求不断增加，这也意味着建筑业和建筑装饰业有着广阔的发展前景。因此，建筑装饰企业需要紧跟时代发展潮流，抓住市场机遇，积极推进建筑装饰设计与施工一体化模式，进而在自身发展的基础上促进整个建筑行业的稳步发展。
参考文献：
[1] 潘兴华. 谈建筑装饰装修的设计施工一体化[J]. 建筑与装饰， 2019， （16）：37，39.
[2] 胡克明. 建筑装饰装修工程设计施工一体化策略探析[J]. 市场调查信息（综合版）， 2019， （4）：95.
[3] 张晖. 设计施工一体化的应用及前景[J]. 科技风， 2010， （18）
身份证号码：230713198506100025
关键词：建筑;装饰装修工程;设计施工;一体化
引言：所谓建筑装饰企业设计与施工一体化，是指根据装饰设计与施工的内在关系，促进两者有机结合，形成完整的体系，提高综合设计与施工水平。建筑装饰设计与施工一体化是提高建筑装饰企业设计与施工质量的重要措施，也是增强企业核心竞争力的前提。建筑装饰企业要实现设计与施工的一体化，必须坚持与时俱进的基本原则，顺应行业发展趋势。
1建筑装饰设计施工一体化的概念
在传统的建筑装饰企业观念中，设计与施工是相互独立的。设计师以整个建筑为核心，根据客户的基本要求，将自己的设计理念融入到设计中。同时施工人员通过现场环境调查，充分掌握环境资料及相关信息，参照设计图纸组织施工。在这一过程中，由于设计师与施工人员缺乏必要的沟通，施工人员未能客观理解设计理念，影响了整个建筑装饰效果。因此，建筑装饰企业应实行一体化设计与施工模式，形成完整的有机结合。同时，设计与施工一体化模式的实施，也有利于提高设计与施工技术人员的专业技能水平，增强综合素质，以满足实际工作中设计与施工协调的基本要求。因此，建筑装饰企业的设计与施工一体化，是指建筑企业将原来零沟通的建筑设计付诸实践，使设计与施工一体化之后对于建筑装饰企业来说，无论是设计师还是施工人员都应该具备彼此更专业的技术技能，更好地实现设计与施工的完美结合。设计与施工相结合，不仅可以提高设计与施工的综合协调能力，保证施工工艺和质量按规定的时间顺利进行，而且可以使设计方案发挥更合理的作用，减少不一致性。在后续设计与施工之间，也大大提高了施工效率，缩短了施工工期。这是建筑装饰企业设计与施工一体化的重要意义。
2建筑装饰设计施工一体化的价值
2.1顺应建筑装饰行业发展趋势
目前，建筑企业原有的工作制度已不适应现代专业建设的发展。随着物质文化生活水平的提高，人们对建筑装饰设计和施工的标准要求也不断提高。因此，建筑装饰企业应积极优化内部制度改革，满足建筑装饰设计的基本要求。建筑装饰施工企业还需要进一步提高专业资质，优化专业施工水平，为设计与施工一体化提供必要条件。
2.2满足建筑装饰企业发展内需
任何事物的发展或多或少都会受到内外因素的影响。从外部因素看，施工以设计为基础，设计工作完成后才能施工;从内部因素看，业主专业水平普遍不足，总体规划和综合管理能力不足，促进设计与施工的有机结合，可以为建筑装饰管理提供帮助和支持，确保总体设计和施工效率成果。因此，建筑装饰企业应坚持与时俱进的基本原则，结合外部市场的基本需求，不断完善专业，增强核心竞争力，在激烈的市场竞争中占有一席之地。
2.3增强建筑装饰企业核心竞争优势
从建筑装饰施工方面看，建筑装饰企業以往的工作理念是组织劳动、材料和其他资源，包括技术、设备、资金和管理，为维护建筑装饰施工的有序运行打下基础。从建筑装饰设计来看，建筑装饰企业的设计理念是在功能布局、造型设计、选材、风格定位等方面以业主为核心，满足实用性和审美性的需求。根据以上内容，建筑装饰设计更注重理念的阐述，而建筑装饰设计更注重材料的表现。促进两者的有机结合，有助于提升企业的核心竞争力。
3实施建筑装饰设计施工一体化存在的问题
（1）从理论上讲，建筑设计和建筑装饰是两个完全不同的工作，需要不同的人员来完成。建筑设计部分由建筑设计师完成，建筑装饰由装饰设计师完成。如果他们想融合，就需要磨合和协调。
（2）建筑装饰企业设计与施工一体化的成本大于分工的成本要求，但质量要求更高，这就对建筑装饰企业的质量监管提出了更高的要求。做好质量监督管理工作，合理配置人员是重中之重。只有通过质量标准，才能在社会发展中不被淘汰，占有一席之地。
（3）建筑装饰企业要实现设计与施工一体化，需要引进大量的专业设计人才。只有具备专业设计和施工资质，才能更快更好地促进设计和施工的一体化。现在，专业人才相对匮乏。这样的专业人才不仅需要参与装修设计，还需要融入到建筑施工中去，还应该具备一定的专业资质，如消防、幕墙、机电等相关设计资质，提高施工企业设计与施工的结合能力。
4建筑装饰企业推行设计施工一体化模式的具体策略
4.1建筑装饰设计施工一体化与专业分工的优势互补
建筑装饰设计与施工是一项综合性、复杂性、专业性的工作。然而，对于现代装饰企业来说，其设计的重点仍然是空间和色彩的调整。此外，虽然专业分工模式进一步细化了职能标准的要求，但分散的管理路径使业主难以实现有效的组织协调。建筑装饰设计与施工一体化模式虽然有一定的局限性，但其优势互补，可以有效整合专业分工的技术优势，充分发挥实际效益，提高建筑装饰设计和施工的专业水平。
4.2整合装饰设计优势，提高组织协调能力
一般来说，建筑装饰工程是先进行装饰设计，再进行配套专业设计。因此，要充分发挥装饰设计的优势和实效，促进专业设计的协调配合，建立良好的合作关系。同时，要积极培养高素质复合型人才，加强组织协调能力，最大限度地保证整体装饰设计效果。
4.3积极引进复合型人才，提升专业资质等级
建筑装饰企业要充分认识引进高素质、综合技能型人才的重要性。将在确保建筑装饰设计标准的基础上，彻底优化员工的专业资质，拓宽服务范围。如玻璃幕墙设计、消防安全设计、水电工程设计和机电系统设计等，有效提高综合设计和施工水平，满足行业发展需要。
4.4充分发挥建筑装饰设计与施工一体化模式的优势价值
提高建筑装饰设计师的专业素质，有利于增强建筑企业的内部能力，促进建筑装饰企业由“建设者”向“建筑师”的转变。由于建筑装饰设计师接受了系统的专业培训和教育，掌握了建筑装饰设计的专业语言和理念，了解了建筑装饰设计的发展趋势，使建筑装饰设计师积累的专业知识更加丰富个人作品的竞争优势更加明显。
同时，建筑装饰设计人员对工程质量的提高起着重要的监督作用。建筑装饰设计人员充分了解建筑装饰设计和施工标准，可以提高建筑装饰设计工作的质量水平。在编制建筑装饰设计图纸时，要严格执行标准、规范，特别是防火、防震、排污等方面的规定，从而提高整个装饰工程的内部质量标准，提高建筑装饰企业的施工能力。
此外，建筑装饰设计师的专业素质直接决定了建筑装饰企业的核心竞争力。一般来说，建筑企业主要依靠技术方案和投资定价来获得投标权，而实现建筑装饰设计与施工一体化模式的企业往往以设计方案为核心要素，依靠建筑装饰设计图纸和施工图取胜。也就是说，只有赢得设计，才能获得核心竞争优势，抢占市场。
结束语：
众所周知，我国人口居世界前列，无论是住宅还是商品房，建设需求不断增加，这也意味着建筑业和建筑装饰业有着广阔的发展前景。因此，建筑装饰企业需要紧跟时代发展潮流，抓住市场机遇，积极推进建筑装饰设计与施工一体化模式，进而在自身发展的基础上促进整个建筑行业的稳步发展。
参考文献：
[1] 潘兴华. 谈建筑装饰装修的设计施工一体化[J]. 建筑与装饰， 2019， （16）：37，39.
[2] 胡克明. 建筑装饰装修工程设计施工一体化策略探析[J]. 市场调查信息（综合版）， 2019， （4）：95.
[3] 张晖. 设计施工一体化的应用及前景[J]. 科技风， 2010， （18）
身份证号码：230713198506100025