【摘 要】
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现代企业发展形势下,员工的生产力得以提高,企业的发展脚步才能大大加快。员工的生产积极性是建立在科学合理的劳资管理模式上的,劳资管理模式是企业经济管理和人力资源管理
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现代企业发展形势下,员工的生产力得以提高,企业的发展脚步才能大大加快。员工的生产积极性是建立在科学合理的劳资管理模式上的,劳资管理模式是企业经济管理和人力资源管理的重要主题,对于企业的生存发展具有重要影响。基于此,本文从企业加强劳资管理的重要意义着手,探讨了加强现代企业劳资管理模式问题的措施建议。以此来供相关人士交流参考。
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