企业人力资源管理中的薪酬管理创新探讨

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企业管理是每个企业发展与规划中不可缺少的一部分,在人性化管理理念不断深入下,企业员工更加关注自身权益,并且在物质与精神发展上提出更高的要求,因此企业在人力资源管理过程中,必须要不断创新与完善薪酬管理,同时合理满足当前市场变化,为企业与员工找到共赢点,促进企业和谐健康发展.本文就如何做好人力资源薪酬管理展开探讨.
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