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摘 要：工会作为联系企业和员工的纽带，需要紧紧围绕公司工会工作内容，积极发挥站工会组织的桥梁纽带作用，加强自身组织建设，激发职工的积极性与创造性，积极协助党政抓好职工队伍建设，积极发挥工会的职能作用。
关键词：创新；工会；工作模式；企业；和谐发展
中图分类号：F27 文献标识码：A 文章编号：1006-4117（2012）02-0078-01
随着社会经济的发展，工会的作用越来越多地体现出来。特别是在鼓励职工开展群众性的合理化建议、技术革新、技术协作等各方面，促进职工不断提高思想道德、科学文化和技术业务素质，通过积极开展各种文化、体育活动，活跃职工业余生活，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
一、充分发挥工会职能作用，增强工会的服务功能
发挥工会职能作用，针对职工公寓管理，成立督查小组，详细制定公寓管理检查细则，增强工会的服务功能。不断美化环境，营造温馨和谐的工作氛围。规范伙食采购流程，通过实行轮流买菜、伙委会成员监督、采买明细由食堂保管员验收签字确认及时公示等一系列措施来保证伙食采买的公开透明。为促进职工之间的相互了解、沟通，增强集体的凝聚力、向心力，给职工过生日。围绕职工最关心、最直接、最现实的问题，通过设置意见箱、职工座谈会、发放征求意见表、个别谈心等形式，收集整理意见和建议，并及时和站党支部进行沟通，切实去解决一些力所能及的问题，为职工排忧解难。通过为职工宿舍统一配备生活用品（门垫、鞋架、杂物架等）、为岗位职工送防暑降温用品等措施，不断改善职工的生活和工作环境。加强食堂管理，不断强化食堂卫生和服务质量，将食堂操作间所有的门窗安装纱帘，防止蚊蝇。
二、开展各种文体活动，丰富职工业余生活
围绕精神文明建设、提高职工素质修养来组织开展各项活动。给老人送去一份关怀和温暖的同时，也教育青年职工们时刻牢记尊老、爱老是中华民族的传统美德。不断充实阅览室书籍，完善室内设施，积极开展读书活动，鼓励职工多读书、读好书。健康向上、丰富多彩的文化体育活动为职工搭建起互相理解、互相信赖的桥梁，成为职工展示自身才艺，提升综合素质的平台，让丰富多彩的文化体育活动带给职工更多的欢乐和健康，让职工通过健康文明的文化体育活动，能够快乐工作、健康生活，以更加积极乐观的态度投入到黄梅站的建设中去。教育女职工学法、懂法，学会运用法律武器来维护自身的合法权益不受侵犯，结合女职工的特点，鼓励她们以实际行动为泵站的发展、和谐稳定做贡献。通过茶话会座谈的形式与女职工进行沟通、交流，了解她们的思想动态，对她们提出的问题及建议及时解答。
三、强化学习机制创新，增强职工的责任感
深入开展安全主题活動，明确任务，自我加压。号召全站职工从学习身边的榜样做起，学习先进事迹，进一步提高思想认识水平，进一步增强强工作责任心。认真做好自己的本职工作，在站内形成了一个学先进、赶先进、人人争先创优，后进赶先进的良好氛围。从学习中整改，从整改中创新。全面提升职工的团队意识，推进各项工作更上新台阶。引导他们树立正确的人生观、世界观、价值观。
四、以和谐建设为中心，积极创新工会工作模式
定期组织专业技术员给职工讲课，不断提升操作人员的技能水平。通过这种方式来调动职工的积极性，增强职工争先创优的意识。组织动员职工积极参与处里举办的各种活动。不断给职工贯彻“家”的理念，努力在站内营造出团结、互助、互爱的良好氛围。不断完善各项基础资料和各项管理制度，对上级工会配发的各项文体用品认真登记在册，并安排专人进行管理。做到“样样都完好、件件有明细”，平时注意做好工会图片资料的收集，运用照片和文字相结合的方式来规范基础资料，切实做到了图文并茂。通过不断的学习既提升领导班子的整体素质，同时又加强班子成员间的沟通。经常到班组、岗位和职工中间征求建议，虚心听取职工意见，进一步增强职工对班子的理解、信任，和谐了干群党群关系。通过召开职工大会、制作展板和宣传栏，定期安排专业技术员给职工讲课，厂家人员来站保养设备时积极组织职工到现场观摩等多种形式，强化职工政治理论学习，动员广大党员、职工把思想和认识统一起来，认清面临的形式和任务，立足输油岗位，加强专业技能学习，努力提升队伍整体素质。在上级领导的大力支持下，又新购置70余本红色书籍及经典名著，不断充实站阅览室的书籍，完善室内设施，积极开展读书活动，鼓励职工多读书、读好书。
五、以人为本，抓好职工队伍建设
通过公益活动的开展，让党员来带动群众逐步增强企业荣誉感和社会责任感。为进一步稳定职工队伍，增强支部的凝聚力。在员工生日之际，通过购买生日蛋糕送去衷心祝福；在员工生病时及时安排病号饭；这些看似细微的小事，却体现了党对员工体贴入微的关爱，融洽了干群关系，增强了职工凝聚力，极大地鼓舞了员工的工作热情。在精细化管理上下功夫，将各项工作做精、做细。持续开展好社会公益活动，提升企业形象，融洽企地关系。同时做好入党积极分子的培养工作，年终争取发展一名党员。
六、加强文化建设，努力形成家的氛围
采取换位思考的方式深入到职工队伍当中聆听职工的心声，感受职工的困苦，尽全力为职工解决一些实际困难，打消职工的后顾之忧，让职工能够安的工作开心生活。业余时间经常组织职工开展一些文体娱乐活动，倡导开心工作，健康生活，增强职工队伍的凝聚力及团队意识。通过职工大会、制作宣传栏、展板等形式不断向职工灌输“家”文化，使站队管理理念深入人心，逐渐形成具有自己特色的站队文化，用站队文化去引领、教育职工，不断提升职工的归属感。不断挖掘身边的先进事迹、先进人物，对站内选树的优秀党员、先进个人的事迹制作成展板摆放在站内显著位置，并通过报纸、网络、会议等形式加大宣传力度，提高广大职工的创先争优意识，激发工作干劲。
总之，工会要创新工作模式、找准定位，切实发挥催化剂的作用，让职工迸发出工作热情；要发挥稳压器的作用，为经营发展提供良好和谐的环境；要发挥充电器的作用，为企业发展提供持久动力；要发挥娘家人的作用，切实维护职工的合法权益。最大限度地发挥工会在企业中的积极作用。
作者单位：中石化管道储运分公司聊城输油处
参考文献：
[1]孙法远.加强党的领导,协调党政工关系[J].胜利油田党校学报,2008,04.
[2]桂希惠.努力把工会劳动保护工作提高到新水平[A].云南冶金集团总公司“百日安全无事故活动”论文集[C].2009.
[3]方政军.民主建设的一条重要渠道——工会参政议政[J].瞭望,2009.
关键词：创新；工会；工作模式；企业；和谐发展
中图分类号：F27 文献标识码：A 文章编号：1006-4117（2012）02-0078-01
随着社会经济的发展，工会的作用越来越多地体现出来。特别是在鼓励职工开展群众性的合理化建议、技术革新、技术协作等各方面，促进职工不断提高思想道德、科学文化和技术业务素质，通过积极开展各种文化、体育活动，活跃职工业余生活，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
一、充分发挥工会职能作用，增强工会的服务功能
发挥工会职能作用，针对职工公寓管理，成立督查小组，详细制定公寓管理检查细则，增强工会的服务功能。不断美化环境，营造温馨和谐的工作氛围。规范伙食采购流程，通过实行轮流买菜、伙委会成员监督、采买明细由食堂保管员验收签字确认及时公示等一系列措施来保证伙食采买的公开透明。为促进职工之间的相互了解、沟通，增强集体的凝聚力、向心力，给职工过生日。围绕职工最关心、最直接、最现实的问题，通过设置意见箱、职工座谈会、发放征求意见表、个别谈心等形式，收集整理意见和建议，并及时和站党支部进行沟通，切实去解决一些力所能及的问题，为职工排忧解难。通过为职工宿舍统一配备生活用品（门垫、鞋架、杂物架等）、为岗位职工送防暑降温用品等措施，不断改善职工的生活和工作环境。加强食堂管理，不断强化食堂卫生和服务质量，将食堂操作间所有的门窗安装纱帘，防止蚊蝇。
二、开展各种文体活动，丰富职工业余生活
围绕精神文明建设、提高职工素质修养来组织开展各项活动。给老人送去一份关怀和温暖的同时，也教育青年职工们时刻牢记尊老、爱老是中华民族的传统美德。不断充实阅览室书籍，完善室内设施，积极开展读书活动，鼓励职工多读书、读好书。健康向上、丰富多彩的文化体育活动为职工搭建起互相理解、互相信赖的桥梁，成为职工展示自身才艺，提升综合素质的平台，让丰富多彩的文化体育活动带给职工更多的欢乐和健康，让职工通过健康文明的文化体育活动，能够快乐工作、健康生活，以更加积极乐观的态度投入到黄梅站的建设中去。教育女职工学法、懂法，学会运用法律武器来维护自身的合法权益不受侵犯，结合女职工的特点，鼓励她们以实际行动为泵站的发展、和谐稳定做贡献。通过茶话会座谈的形式与女职工进行沟通、交流，了解她们的思想动态，对她们提出的问题及建议及时解答。
三、强化学习机制创新，增强职工的责任感
深入开展安全主题活動，明确任务，自我加压。号召全站职工从学习身边的榜样做起，学习先进事迹，进一步提高思想认识水平，进一步增强强工作责任心。认真做好自己的本职工作，在站内形成了一个学先进、赶先进、人人争先创优，后进赶先进的良好氛围。从学习中整改，从整改中创新。全面提升职工的团队意识，推进各项工作更上新台阶。引导他们树立正确的人生观、世界观、价值观。
四、以和谐建设为中心，积极创新工会工作模式
定期组织专业技术员给职工讲课，不断提升操作人员的技能水平。通过这种方式来调动职工的积极性，增强职工争先创优的意识。组织动员职工积极参与处里举办的各种活动。不断给职工贯彻“家”的理念，努力在站内营造出团结、互助、互爱的良好氛围。不断完善各项基础资料和各项管理制度，对上级工会配发的各项文体用品认真登记在册，并安排专人进行管理。做到“样样都完好、件件有明细”，平时注意做好工会图片资料的收集，运用照片和文字相结合的方式来规范基础资料，切实做到了图文并茂。通过不断的学习既提升领导班子的整体素质，同时又加强班子成员间的沟通。经常到班组、岗位和职工中间征求建议，虚心听取职工意见，进一步增强职工对班子的理解、信任，和谐了干群党群关系。通过召开职工大会、制作展板和宣传栏，定期安排专业技术员给职工讲课，厂家人员来站保养设备时积极组织职工到现场观摩等多种形式，强化职工政治理论学习，动员广大党员、职工把思想和认识统一起来，认清面临的形式和任务，立足输油岗位，加强专业技能学习，努力提升队伍整体素质。在上级领导的大力支持下，又新购置70余本红色书籍及经典名著，不断充实站阅览室的书籍，完善室内设施，积极开展读书活动，鼓励职工多读书、读好书。
五、以人为本，抓好职工队伍建设
通过公益活动的开展，让党员来带动群众逐步增强企业荣誉感和社会责任感。为进一步稳定职工队伍，增强支部的凝聚力。在员工生日之际，通过购买生日蛋糕送去衷心祝福；在员工生病时及时安排病号饭；这些看似细微的小事，却体现了党对员工体贴入微的关爱，融洽了干群关系，增强了职工凝聚力，极大地鼓舞了员工的工作热情。在精细化管理上下功夫，将各项工作做精、做细。持续开展好社会公益活动，提升企业形象，融洽企地关系。同时做好入党积极分子的培养工作，年终争取发展一名党员。
六、加强文化建设，努力形成家的氛围
采取换位思考的方式深入到职工队伍当中聆听职工的心声，感受职工的困苦，尽全力为职工解决一些实际困难，打消职工的后顾之忧，让职工能够安的工作开心生活。业余时间经常组织职工开展一些文体娱乐活动，倡导开心工作，健康生活，增强职工队伍的凝聚力及团队意识。通过职工大会、制作宣传栏、展板等形式不断向职工灌输“家”文化，使站队管理理念深入人心，逐渐形成具有自己特色的站队文化，用站队文化去引领、教育职工，不断提升职工的归属感。不断挖掘身边的先进事迹、先进人物，对站内选树的优秀党员、先进个人的事迹制作成展板摆放在站内显著位置，并通过报纸、网络、会议等形式加大宣传力度，提高广大职工的创先争优意识，激发工作干劲。
总之，工会要创新工作模式、找准定位，切实发挥催化剂的作用，让职工迸发出工作热情；要发挥稳压器的作用，为经营发展提供良好和谐的环境；要发挥充电器的作用，为企业发展提供持久动力；要发挥娘家人的作用，切实维护职工的合法权益。最大限度地发挥工会在企业中的积极作用。
作者单位：中石化管道储运分公司聊城输油处
参考文献：
[1]孙法远.加强党的领导,协调党政工关系[J].胜利油田党校学报,2008,04.
[2]桂希惠.努力把工会劳动保护工作提高到新水平[A].云南冶金集团总公司“百日安全无事故活动”论文集[C].2009.
[3]方政军.民主建设的一条重要渠道——工会参政议政[J].瞭望,2009.