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文章论述了现实中经常被学者们忽视的权利不平等,而其流动性本质正是企业集群产生、成长和消亡的动力机制.本文首先对企业集群中的权利和权利环的概念给以解释,并指出权利不平等是特定时间和空间下的产物,它具有流动性的本质;然后我们用权利和权利环的概念解释了企业集群成长的条件--开放性和过度融合问题,结果发现权利不平等的一种流动性本质正是有利于企业集群的成长动力源;最后指出该结论的实践意义.