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本文作者结合多年的人力资源管理经验，对以人为本管理理念进行一些探讨，旨在提高我国企业人力资源管理的水平。
以人为本在企业管理中的理论与实践探讨
【摘 要】
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本文作者结合多年的人力资源管理经验，对以人为本管理理念进行一些探讨，旨在提高我国企业人力资源管理的水平。
【机 构】
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四川商务职业学院
【出 处】
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中小企业管理与科技(上旬刊)
【发表日期】
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2014年28期
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