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大学生就业由于信息不对称、存在着求职过程中的羊群行为，在一定程度上直接影响着大学生的就业质量，表现出就业成本高、稳定性差、流动性大的特点。优化大学专业设置，加强职业生涯规划教育，强化就业指导课程与教师队伍建设，提升校企合作就业质量与水平成为大学生就业服务工作重点。
浅议大学生就业中的羊群行为及其对策
【摘 要】
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大学生就业由于信息不对称、存在着求职过程中的羊群行为，在一定程度上直接影响着大学生的就业质量，表现出就业成本高、稳定性差、流动性大的特点。优化大学专业设置，加强职业生
【机 构】
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恩施职业技术学院
【出 处】
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新西部：下旬·理论
【发表日期】
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2012年1期
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