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在国有企业人力资源管理工作中引入思想政治工作,对员工进行思想引导和激励,提升其对于企业的认同感,加强员工的向心力、执行力、凝聚力,化解其在工作过程中的不良情绪,可以实现管理人员和员工之间的高效沟通,为现代国有企业的发展和转型提供可靠、坚实的人才支持和智力支持.
思想政治工作与国有企业人力资源管理的融合研究
【摘 要】
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在国有企业人力资源管理工作中引入思想政治工作,对员工进行思想引导和激励,提升其对于企业的认同感,加强员工的向心力、执行力、凝聚力,化解其在工作过程中的不良情绪,可以
【机 构】
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四川公路桥梁建设集团有限公司大桥工程分公司 四川成都 610000
【出 处】
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商品与质量
【发表日期】
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2020年30期
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