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由于当今社会的就业压力不断增大、社会需求差异及市场细分等现象的明显化,促使管理类人才的发展方向出现了多种选择,培养管理类创业型人才也逐渐成为经济社会发展中的重要需求。文章根据管理类学科独有的专业特征,以创业型人才培养为目标,对管理类创业型人才培养的规律进行分析,结合管理类人才的就业形势及市场需求的发展趋势,设计了创业型人才培养方案。