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济宁二号煤矿积极推行四五级联动安全教育培训工作，全面深化矿、区队和班组自主培训管理，充分发挥四级教育培训机构（矿）的先导性、前瞻性，在抓好安全生产骨干、重点岗位人员培训的基础上，用现代职教理论积极引导、帮助五级教育培训机构（区队和班组）做好一般职工和一般岗位人员的培训，着力提高广大干部职工的安全综合素质和技能操作水平，培养复合型技能人才。